Responsable Senior de l'Allocation des Marchandises Retail, EMEA

23 avril 2026
100%
Zurich

Résumé de l'emploi

En tant que Senior Retail Allocator, vous optimiserez l'inventaire. Rejoignez un environnement dynamique avec des outils modernes et des opportunités de croissance.

Tâches

Gérer l'allocation et le réapprovisionnement des produits en magasin.
Analyser les performances de vente et identifier les opportunités manquées.
Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus d'allocation.

Compétences

4+ années d'expérience en allocation ou analyse dans le retail.
Esprit analytique avec attention aux détails et KPI retail.
Capacités de communication pour simplifier des sujets complexes.

Est-ce utile ?

À propos de cette offre

En bref

En tant que Responsable Senior de l'Allocation Retail, vous combinerez une forte capacité d'analyse avec une compréhension commerciale pour garantir que les stocks sont positionnés efficacement dans les magasins. Vous travaillerez à l'intersection de la planification, du retail et des opérations—aider l'entreprise à évoluer vers des décisions d'allocation plus basées sur les données et réactives.

Vous contribuerez à améliorer la gestion des stocks dans toute la région—soutenant une meilleure disponibilité des produits, réduisant les inefficacités et permettant une prise de décision plus réactive. Ce rôle offre l'opportunité de travailler sur des capacités d'allocation modernes tout en restant proche de la réalité commerciale de l'entreprise.

Votre mission

Gérer l'allocation et le réapprovisionnement pour assurer que le bon produit soit au bon endroit en surveillant la performance et en ajustant les flux en fonction des ventes et des niveaux de stock, tout en soutenant l'exécution au niveau des magasins
Soutenir la transition d'un réapprovisionnement basé sur les prévisions à un réapprovisionnement piloté par la demande en utilisant les données et les informations système pour affiner les décisions d'allocation au cours de la saison
Analyser les ventes, les stocks et la performance des tailles au niveau SKU et magasin, ainsi qu'identifier les opportunités de ventes manquées et les déséquilibres de stock, fournissant des informations exploitables pour améliorer la performance
Contribuer au déploiement et à l'amélioration des outils et processus d'allocation et agir comme point de référence pour les meilleures pratiques en matière d'allocation
Soutenir la communication entre les équipes centrales et locales, par une communication claire et positive - être capable de simplifier des sujets complexes

Votre parcours

Plus de 4 ans dans l'allocation retail, la planification retail ou l'analyse retail, au sein de marques de vêtements, chaussures ou lifestyle
Esprit analytique fort avec attention aux détails et bonne compréhension des KPI retail (taux de vente, couverture de stock, performance des tailles)
Expérience avec des systèmes d'allocation de nouvelle génération alimentés par l'IA
Capable d'identifier les risques et opportunités tôt et d'agir en conséquence
Ouvert au changement, avec un état d'esprit d'amélioration continue

À propos de l'équipe

C'est une opportunité unique d'aider à façonner et à développer une fonction d'allocation moderne au sein d'une marque en forte croissance. Vous jouerez un rôle clé dans le déploiement et l'exploitation des capacités d'allocation de nouvelle génération, soutenant l'entreprise dans toute la région EMEA.

Vous collaborerez étroitement avec les équipes Retail, Planification, Supply Chain et Data pour garantir que les stocks soutiennent la performance commerciale sur des marchés diversifiés, et agirez comme un partenaire clé entre le merchandising, le retail et les opérations.