Zürich
Assistant Manager/Manager - Services de Conseil en Comptabilité
- 29 octobre 2026
- 80 – 100%
- 8036 Zürich
À propos de cette offre
- Prends la responsabilité technique du conseil auprès de notre clientèle pour l’introduction et l’application de différentes normes comptables telles que IFRS, Swiss GAAP FER, US GAAP, PGR ou OR
- Gère de manière autonome de grands projets et veille à l’utilisation et à l’encadrement de ton équipe projet
- Soutiens activement les propriétaires, CFOs ou responsables du Group Accounting dans l’interprétation des questions comptables
- Participe aux évaluations de préparation à l’IPO au sein d’une équipe multidisciplinaire
- Analyse des questions complexes liées à la comptabilité, notamment dans les transactions M&A, réponds aux demandes techniques
- et crée une valeur ajoutée pour notre clientèle grâce à ton expertise comptable
- Gère des projets de Comfort Letter
- Entretiens les relations clients existantes et soutiens activement l’équipe dans l’acquisition de nouveaux clients ainsi que de mandats de Services de Conseil en Comptabilité
- Formation achevée en tant qu’auditeur financier ou autre formation avancée telle que ACCA
- Au moins 4 ans d’expérience pratique dans un environnement BIG4 ou dans le Group Accounting & Controlling d’une entreprise internationale
- Connaissances approfondies des IFRS et/ou Swiss GAAP FER indispensables ; les connaissances US GAAP sont un avantage supplémentaire
- Excellente maîtrise de l’allemand et anglais courant, la connaissance du français est un plus
- Personnalité engagée et entrepreneuriale avec une forte orientation client, respect des délais et esprit d’équipe
- Déploie ton potentiel
Nous proposons des programmes de formation personnalisés, une large gamme de cours et des parcours de carrière sur mesure pour t’aider à exploiter pleinement ton potentiel. Notre offre comprend des cours spécialisés, des programmes de mentorat, des formations continues, la People Manager Academy et bien plus encore. Nous t’encourageons à développer des compétences d’avenir grâce à l’apprentissage numérique, des programmes externes et un soutien à la qualification professionnelle. Entouré d’experts motivés et ouverts, tu peux échanger des idées, remettre en question les perspectives et façonner l’avenir.
Grandis chez KPMG - Mentorat et réseau
Chez KPMG, nous te soutenons dans ton développement professionnel et personnel grâce à des programmes de mentorat personnalisés et une culture de collaboration.
Grâce à des programmes tels que WoMentoring pour les jeunes talents, le networking et les événements sociaux, tu construis des relations enrichissantes avec collègues et clients. Nous valorisons la diversité des perspectives et croyons qu’elles sont la clé de l’innovation et de la croissance professionnelle. - Travail flexible
Chez nous, tu bénéficies du soutien et de la flexibilité nécessaires pour concilier ta carrière et ta vie privée. Tu peux profiter de formes de travail hybrides, d’horaires flexibles, de la possibilité de travailler depuis l’étranger (jusqu’à 10 jours ouvrables par an civil) et d’un congé parental généreux. De plus, tu as la possibilité d’acquérir des jours de congé supplémentaires.
Travaille chez KPMG - Avantages supplémentaires
Les collaborateurs performants ont besoin d’une infrastructure informatique de pointe et d’une excellente mobilité - non seulement au travail, mais aussi dans la vie privée. KPMG paie ta facture de téléphone mobile, offre un soutien financier pour ton appareil mobile ainsi qu’un abonnement demi-tarif CFF. De plus, des places de parking sont disponibles à des prix équitables. Notre allocation déjeuner prend soin de ton bien-être alimentaire. En outre, tu bénéficies de réductions dans divers domaines.
- Congé parental généreux
Nous t’offrons un congé parental généreux : 18 semaines de congé maternité et 4 semaines de congé paternité, que tu peux prendre dans l’année suivant la naissance ou l’adoption de ton enfant. Les pères peuvent également demander jusqu’à 2 mois de congé non rémunéré.
Pour soutenir davantage les familles, nous proposons pendant les vacances scolaires des places en camps pour enfants de 6 à 15 ans en collaboration avec MS Sports. Des offres d’aide supplémentaires sont disponibles via notre Parents Circle. - Inspiré par l’innovation
Chez KPMG, tu rencontres des experts hautement qualifiés et ambitieux. Dans notre environnement inspirant, une pensée claire et des perspectives fortes comptent plus que les hiérarchies - car les bonnes idées ont toujours la priorité chez nous. Nous te soutenons avec des outils modernes et des technologies d’IA de pointe, afin que tu puisses participer activement aux progrès technologiques dans ton travail quotidien et les façonner.
- Une diversité vécue
Notre engagement en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion se reflète dans nos politiques et pratiques. Fais partie d’une culture qui célèbre l’unicité. Dans nos différentes communautés (KNOW, KNOW Young, Pride et Internationals at KPMG), tu peux échanger avec des collègues partageant les mêmes idées.
Valeurs & Culture - Santé & bien-être
Nous favorisons le bien-être de nos collaborateurs avec un focus conscient sur la santé mentale. Notre offre comprend des webinaires pratiques sur l’auto-soin jusqu’à des formations pour les managers. De plus, nous proposons des réductions sur de nombreuses offres de fitness et des possibilités sportives - idéal pour intégrer le mouvement dans ta journée de travail.
- Caisse de pension
Nous t’offrons des prestations supérieures à la moyenne pour construire une solide prévoyance vieillesse.
Recruteuse expérimentée
8036 Zurich
