Spécialiste Excellence des Processus RH & Systèmes 100%

À propos de cette offre

Êtes-vous passionné par la conception d'un paysage mondial des systèmes RH et par la facilitation de la prise de décision basée sur les données au sein d'une organisation internationale ? Alors ce poste pourrait être la prochaine étape passionnante de votre carrière.

Spécialiste Excellence des Processus RH & Systèmes 100%

Vos responsabilitésGestion des processus RH

• Cartographier les flux de travail RH actuels, identifier les goulets d'étranglement opérationnels et concevoir des solutions rationalisées et automatisées alignées sur les systèmes RH existants.

• Veiller à ce que la conception et la documentation des processus RH soient conformes aux exigences réglementaires et internes.

• Définir, documenter et améliorer continuellement les processus RH – assurer l'alignement des processus avec les meilleures pratiques.

• Diriger la planification, la coordination et l'exécution des processus RH annuels clés (par exemple, gestion de la performance, planification de la rémunération, rapports externes).

Systèmes RH

• Responsabilité de l'administration, du support et du développement continu du paysage mondial des systèmes RH, en particulier SAP SuccessFactors.

• Soutenir la configuration, la maintenance et l'optimisation des modules SAP SuccessFactors selon les besoins métier et RH.

• Analyser, coordonner et mettre en œuvre les changements et améliorations du système avec les parties prenantes RH, IT, Finance et métier.

• Conseil et support aux parties prenantes internes concernant les sujets et processus liés à SAP SuccessFactors.

• Administration et développement de la plateforme d'apprentissage au sein de SAP SuccessFactors, assurant un support utilisateur efficace et la gestion du contenu.

• Assurer la disponibilité des supports de formation et organiser ou coordonner les formations utilisateurs.

• Garantir la documentation du système, la conformité et le respect des normes mondiales de protection des données.

Reporting & Analytique RH

• Assurer une base de données RH de haute qualité permettant un reporting efficace et une analyse pertinente des ressources humaines tout en respectant les exigences de confidentialité et de sécurité des données.

• Développer et maintenir les indicateurs clés de performance (KPI), tableaux de bord et rapports standardisés pour soutenir la prise de décision basée sur les données.

• Créer, analyser et fournir des rapports RH et des KPI aux parties prenantes mondiales.

• Définir et améliorer continuellement les standards de qualité des données maîtresses RH et de gestion des données.

• Assurer la conformité aux politiques de données et exécuter les contrôles requis conformément aux exigences réglementaires et internes.

Vos qualifications• 3 à 5 ans d'expérience en SIRH avec une administration pratique de SAP SuccessFactors et une forte maîtrise de Microsoft 365 et d'Excel avancé.

• Solide expertise des processus RH, incluant la conception, la documentation et l'amélioration continue.

• Expérience en reporting et analytique RH, avec la capacité de transformer les données en informations exploitables.

• Bonne compréhension de la gouvernance des données RH et des exigences en matière de confidentialité (par exemple, RGPD).

• Compétences en gestion de projet et expérience de collaboration avec des parties prenantes transversales dans un environnement international.

• Excellentes compétences en communication et gestion des parties prenantes, avec la capacité d'expliquer des sujets techniques à des publics non techniques ; style de travail structuré et orienté solution.

Ce que nous offronsNous vous proposons un rôle responsable et varié dans une entreprise internationale en croissance, avec des standards de haute qualité, des avantages attractifs, des conditions de travail modernes et une culture valorisant la prise d'initiative et la prise de décision basée sur les données.

À propos de MedartisChez Medartis, nous combinons des solutions innovantes avec des professionnels qualifiés pour être le fournisseur de choix en orthopédie. Fondé en 1997 et basé à Bâle, en Suisse, le groupe Medartis est l'un des principaux fabricants et fournisseurs mondiaux de dispositifs médicaux pour la fixation chirurgicale des fractures osseuses des extrémités supérieures et inférieures, ainsi que de la région craniomaxillofaciale. L'entreprise emploie environ 1 400 personnes réparties sur 13 sites et vend ses produits dans plus de 50 pays à travers le monde.

Pour plus d'informations, veuillez visiter notre site Web www.medartis.com.

Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature complète en ligne.

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Ressources Humaines

jobs@medartis.com

www.medartis.com

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