Lead – Flux Réactifs & NOS

En tant que Lead pour les flux Réactifs & NOS, vous serez le centre de commandement opérationnel du programme Cadence/NOS et du réapprovisionnement continu à l’échelle mondiale. Le programme Cadence vise à permettre des taux de disponibilité radicalement améliorés pour les articles à plus forte rotation d’On. Permettant à On d’atteindre de meilleurs taux de disponibilité et de réduire les surstocks. À mesure que le portefeuille de produits Cadence se développe, vous veillerez à ce que le programme continue de fonctionner avec une précision absolue. En maintenant les parties prenantes mondiales et régionales sur la bonne voie pour atteindre les jalons en temps voulu et avec précision. Relevant du Responsable des Programmes Réactifs, vous soutiendrez la construction de l’ossature opérationnelle de cette nouvelle méthode de travail de bout en bout, coordonnerez les jalons mondiaux et collaborerez avec les équipes systèmes pour automatiser les processus lorsque cela est possible. Pour poser les bases et soutenir la montée en puissance de ce nouveau modèle commercial, vous simplifierez la complexité, réduirez le travail manuel et protégerez les équipes de planification en ligne des tâches ad hoc, permettant à On de développer efficacement sa chaîne d’approvisionnement réactive et de livrer davantage le bon produit à nos consommateurs dans le monde entier.

• Responsable opérationnel : Agir en tant que point de contact principal mondial et centre de coordination pour le programme Cadence, en alignant les parties prenantes transversales du merchandising, du commercial et de la planification pour assurer une exécution en temps voulu.
• Orchestration de l’écosystème : Coordonner les jalons mondiaux du programme et gérer la prise en charge des assortiments des saisons futures pour construire un écosystème fluide centré sur la planification continue des stocks et des ventes.
• Optimisation des flux : Superviser l’exécution mondiale pour la demande continue, en partenariat avec les opérations régionales pour synchroniser la capacité de livraison et éliminer les pics de chargement.
• Gouvernance des stocks de sécurité : Piloter l’évolution de la planification des stocks de sécurité, en migrant des processus manuels vers une solution automatisée de bout en bout, leader dans l’industrie.
• Réactivité évolutive : Remettre en question le statu quo pour impulser des améliorations de processus et établir des procédures opérationnelles standard robustes et répétables qui alimentent notre chaîne d’approvisionnement réactive à grande échelle.
• Définir un processus détaillé : Selon les meilleures normes industrielles pour les programmes réactifs et NOS.
• Mesurer & publier : Les indicateurs clés qui reflètent la santé du programme, en se concentrant sur les ventes incrémentales et la santé des stocks.
• Partager les rapports d’état : Sur l’exécution, mettre en lumière les risques & identifier les stratégies d’atténuation.

• Vous avez plus de 5 ans d’expérience en planification de la demande, planification de l’approvisionnement, S&OP ou opérations de la chaîne d’approvisionnement, de préférence dans les industries de la chaussure ou de l’habillement.
• Vous possédez une maîtrise avancée des systèmes de planification et une compréhension approfondie des modèles de réapprovisionnement continu (NOS, VMI) et de l’optimisation des stocks.
• Vous avez démontré votre capacité à créer de nouveaux processus à partir de zéro, en traduisant des réalités complexes de la chaîne d’approvisionnement en procédures opérationnelles standard robustes et répétables (SOP).
• Vous synthétisez habilement les personnes et les intérêts, gérez efficacement les attentes et maintenez les limites avec la haute direction des équipes Commerciales, Opérations et Techniques.
• Vous êtes à l’aise pour travailler de manière autonome afin de définir les priorités, décomposer la complexité pour aligner et embarquer les autres dans un environnement en forte croissance.
• Une expérience préalable des programmes de réactivité est un plus.
• Capacité à définir & structurer des initiatives, développer des feuilles de route, suivre les progrès & mettre en évidence les risques.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• À l’aise avec la réflexion stratégique et capable de plonger dans les détails opérationnels.