Team- und Mandatsleiter/in Immobilienbewirtschaftung 100%

Was ist meine Funktion?

Du übernimmst die Leitung eines Teams in der Immobilienbewirtschaftung und bist verantwortlich für ein eigenes Mandatsportfolio. Du koordinierst und steuerst alle Aufgaben rund um die Bewirtschaftung von Wohn- und Geschäftsliegenschaften. Du bist die zentrale Ansprechperson für Eigentümer, Mieter und Dienstleister. Du führst und entwickelst dein Team fachlich und persönlich weiter. Du stellst die Einhaltung von Qualitätsstandards und Terminen sicher. Du verantwortest die Budgetierung und das Controlling deiner Mandate. Du bearbeitest komplexe Fragestellungen und Projekte im Immobilienbereich.

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilien-Bewirtschafter/in mit eidg. Fachausweis oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung mit und hast bereits Führungserfahrung gesammelt. Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick. Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert. Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und Immobiliensoftware. Du hast Freude am Kundenkontakt und an der Teamarbeit.

Was sind meine Vorteile?

Du erhältst eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld. Du arbeitest in einem motivierten und kollegialen Team. Du profitierst von attraktiven Anstellungsbedingungen und zeitgemässen Sozialleistungen. Du hast Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Du arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz mit zeitgemässer Infrastruktur. Du geniesst flexible Arbeitszeitmodelle. Du wirst Teil eines erfolgreichen und wachsenden Unternehmens.

Was zeichnet das Unternehmen aus?

Unser Kunde ist ein etabliertes und innovatives Immobilienunternehmen, das sich durch Professionalität und Kundennähe auszeichnet. Das Unternehmen bewirtschaftet ein vielfältiges Portfolio an Wohn- und Geschäftsliegenschaften. Es legt grossen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und langfristige Kundenbeziehungen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung, Vertrauen und offener Kommunikation. Mitarbeitende werden gefördert und in ihrer Entwicklung unterstützt.

Sprachen
Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau

Arbeitsort
Luzern

Vakanz-Nummer
VA-G6D-RBB