Novartis AG
Basel (City)
Chercheur Scientifique USP II
- 02 septembre 2026
- 100%
- Basel (City)
Résumé de l'emploi
Rejoignez Novartis comme Scientifique de Recherche II à Bâle. Un rôle passionnant dans la médecine.
Tâches
- Exécutez des processus de culture cellulaire de mammifères.
- Maintenez des cultures cellulaires en volumes de fabrication.
- Contribuez à des projets multidisciplinaires innovants.
Compétences
- Master en sciences de la vie et expérience en culture cellulaire.
- Expérience avec les technologies cellulaires de mammifères.
- Compétences en communication et collaboration efficaces.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Résumé
Lieu : Bâle, Suisse
Soutien à la relocalisation : Ce poste est basé à Bâle, Suisse. Novartis ne peut pas offrir de soutien à la relocalisation : veuillez postuler uniquement si accessible
À propos du poste :
Imaginez aider à apporter la prochaine génération de médicaments biologiques révolutionnaires aux patients du monde entier. En tant que Chercheur Scientifique USP II au sein du Centre de Recherche Biologiques chez Novartis, vous jouerez un rôle pratique dans l’avancement de notre pipeline innovant de biologiques grâce à des technologies de pointe d’expression de protéines de mammifères. Travaillant aux côtés d’une équipe collaborative de scientifiques, vous contribuerez au développement et à la production de protéines recombinantes et d’anticorps soutenant des programmes de recherche révolutionnaires. C’est une opportunité passionnante pour un scientifique curieux et motivé qui aime résoudre des défis scientifiques complexes, adopter de nouvelles technologies et avoir un impact significatif sur l’avenir de la médecine dans un environnement de recherche de classe mondiale.
À propos du poste
Responsabilités clés :
- Exécuter des processus de culture cellulaire de mammifères pour produire des anticorps recombinants, des fragments d’anticorps et des protéines thérapeutiques.
- Étendre et maintenir des cultures cellulaires en suspension du laboratoire aux volumes de fabrication à l’échelle pilote.
- Opérer des systèmes de bioréacteurs à usage unique pour soutenir des programmes d’expression protéique de haute qualité.
- Concevoir, réaliser et analyser des expériences pour résoudre des défis techniques et optimiser les processus.
- Évaluer la littérature scientifique et appliquer des technologies innovantes pour améliorer les résultats de la recherche.
- Maintenir la préparation du laboratoire par la gestion des équipements et la préparation des matériaux de production stériles.
- Documenter les résultats, communiquer les conclusions et contribuer activement aux discussions de projets multidisciplinaires.
Exigences essentielles :
- Master en sciences de la vie avec une expérience pertinente dans l’industrie en culture cellulaire stérile de mammifères ou en bioprocédés.
- Solide expérience pratique des technologies cellulaires de mammifères, des lignées cellulaires stables et des techniques de laboratoire stériles.
- Expérience pratique des systèmes Wave.
- Connaissance des systèmes de culture cellulaire en suspension et des flux de travail d’expansion cellulaire à grande échelle.
- Capacité à suivre des approches basées sur des plateformes avec une curiosité et un esprit exploratoire pour envisager des améliorations possibles.
- Capacité à apprendre rapidement et à appliquer de nouvelles technologies scientifiques, méthodologies et équipements de laboratoire.
- Capacité avérée à prioriser les charges de travail, gérer les délais et fournir des résultats de haute qualité.
- Excellentes compétences en communication et collaboration avec une approche proactive et axée sur la qualité du travail en équipe. L’anglais, écrit et parlé, est essentiel et l’allemand est un atout.
Exigences souhaitables :
- Expérience en biologie moléculaire.
- Expérience en traitement en aval.
Avantages & Récompenses :
Chez Novartis, nous nous engageons à réinventer la médecine ensemble - et à récompenser les personnes qui rendent cela possible.
Fourchette salariale annuelle de base attendue pour ce poste : 65 870,00 - 122 330,00 CHF
Le salaire de base proposé est déterminé sur la base d’objectifs neutres en termes de genre, tels que les compétences, les aptitudes et l’expérience pertinentes conformément à la politique de fixation des salaires de Novartis et sera révisé périodiquement après l’entrée en fonction.
En plus de votre salaire de base, vous pouvez être éligible à un bonus basé sur la performance selon certains paramètres de performance.
Les récompenses de faire partie de notre équipe vont bien au-delà du salaire de base et des incitations. Nous offrons également une variété d’avantages compétitifs en nature pour vous aider à prospérer personnellement et professionnellement, tels que des plans d’assurance, des plans de retraite, des ressources de bien-être et des programmes de reconnaissance mondiale. De plus, nous proposons des options de travail flexibles et hybrides, lorsque cela est possible, ainsi qu’un congé parental payé minimum de 14 semaines.
Lisez notre brochure pour en savoir plus sur notre offre globale de récompenses :
https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf
Note : Les avantages et la rémunération peuvent varier selon le pays et sont soumis aux exigences légales locales, y compris les dispositions des conventions collectives le cas échéant. Un aperçu complet de votre package de rémunération, y compris les détails pertinents des conventions collectives applicables à votre poste en fonction de votre lieu d’emploi et de l’entité employeur Novartis, vous sera communiqué séparément lors du processus de candidature.
Accessibilité et aménagement :
Novartis s’engage à travailler avec et à fournir des aménagements raisonnables à toutes les personnes. Si, en raison d’un état médical ou d’un handicap, vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour une partie du processus de recrutement, ou pour recevoir des informations plus détaillées sur les fonctions essentielles d’un poste, veuillez envoyer un e-mail à inclusion.switzerland@novartis.com en précisant la nature de votre demande et vos coordonnées. Veuillez inclure le numéro de référence du poste dans votre message.
Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion :
Novartis s’engage à construire un environnement de travail exceptionnel, inclusif et des équipes diverses représentatives des patients et des communautés que nous servons.
Accessibilité et aménagement :
Novartis s’engage à travailler avec et à fournir des aménagements raisonnables à toutes les personnes. Si, en raison d’un état médical ou d’un handicap, vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour une partie du processus de recrutement, ou pour recevoir des informations plus détaillées sur les fonctions essentielles d’un poste, veuillez envoyer un e-mail à inclusion.switzerland@novartis.com en précisant la nature de votre demande ainsi que vos coordonnées. Veuillez inclure le numéro de référence du poste dans votre message.
Pourquoi Novartis :
Aider les personnes malades et leurs familles demande plus que de la science innovante. Cela demande une communauté de personnes intelligentes et passionnées comme vous. Collaborer, soutenir et s’inspirer mutuellement. S’unir pour réaliser des avancées qui changent la vie des patients. Prêt à créer un avenir meilleur ensemble ? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Pourquoi Novartis : Aider les personnes malades et leurs familles demande plus que de la science innovante. Cela demande une communauté de personnes intelligentes et passionnées comme vous. Collaborer, soutenir et s’inspirer mutuellement. S’unir pour réaliser des avancées qui changent la vie des patients. Prêt à créer un avenir meilleur ensemble ? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Avantages et récompenses : Découvrez toutes les façons dont nous vous aiderons à prospérer personnellement et professionnellement.
Lisez notre manuel (PDF 30 Mo)