Expert·e en soins prestations stationnaires, 40-60 %

09 juillet 2026
40 – 60%
Wil SG

Résumé de l'emploi

Rejoignez Thurvita en tant que Fachexpert:in Pflege. Contribuez à l'avenir des soins!

Tâches

Conseiller le personnel sur des situations complexes de soins.
Assurer et développer la qualité des soins de manière durable.
Élaborer et mettre en œuvre des standards et recommandations.

Compétences

Formation en soins de niveau tertiaire et expérience en soins de longue durée.
Compétences en communication et en conseil.
Capacité d'analyse et approche structurée.

Est-ce utile ?

À propos de cette offre

👉 Façonner les soins de demain avec compétence, cœur et vision en tant que

Expert·e en soins prestations stationnaires

40-60 %

Comment se déroule votre quotidien

Conseiller et accompagner avec compétence les collaborateurs et les cadres dans des situations complexes de soins et d’accompagnement
Assurer durablement la qualité des soins et la développer de manière ciblée
Élaborer et mettre en œuvre des standards professionnels, des concepts et des recommandations d’action
Diriger et animer des discussions de cas complexes ainsi que des réunions spécialisées
Réaliser des analyses de qualité et en déduire des mesures de développement efficaces
Planifier, concevoir et réaliser des formations et des apports spécialisés
Participer activement à des projets, groupes de travail et comités spécialisés

Ce qui fait votre force chez Thurvita

Formation professionnelle en soins au niveau tertiaire (BSc, APN ou équivalent) et plusieurs années d’expérience en soins de longue durée
Connaissances approfondies en qualité des soins, processus de soins, nursing fondé sur des preuves et interRAI LTCF
Joie de mettre la théorie en pratique et de développer activement la qualité des soins
Capacité d’analyse ainsi qu’une manière de travailler structurée et autonome
Compétences en conseil, aisance en communication et capacité à enthousiasmer les personnes pour des sujets professionnels
Orientation solution, force de persuasion et gestion professionnelle des défis et des changements
Maturité personnelle, grande résistance au stress et motivation à se perfectionner continuellement sur le plan professionnel

Ce que représente Thurvita

Liberté d’action plutôt que structures rigides – vos idées, votre savoir-faire et votre expérience sont sollicités et peuvent avoir un impact réel.
Un environnement de travail inspirant où la collaboration interdisciplinaire est vécue et les échanges professionnels sont expressément encouragés.
Des possibilités de développement et de formation continue adaptées à vos forces, intérêts et potentiels – tant sur le plan professionnel que personnel.
Une organisation apprenante qui considère les changements comme une opportunité et accueille les innovations avec ouverture.
Une culture d’entreprise valorisante où la convivialité, la confiance et la reconnaissance mutuelle sont naturelles – complétée par divers événements pour les collaborateurs et des rencontres personnelles.
Un onboarding soigneusement accompagné qui permet également aux personnes en reconversion ou en reprise d’activité de démarrer avec succès.

Entrée en fonction selon accord.

Nous nous réjouissons de recevoir vos dossiers complets :

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Informations complémentaires auprès de :

Nicole Brugger

Spécialiste RH

071 914 66 56

Nous vivons la diversité !

Thurvita – là où les professionnels travaillent pour les maisons de retraite et le Spitex.

Rendre la vieillesse de nos résident·e·s et client·e·s digne d’être vécue, toute la vie durant. Plus de 370 collaborateur·trice·s s’engagent pour cela sur cinq sites et au Spitex.