Coop City
Baden
Conseiller(ère) de vente en quincaillerie
- 24 juillet 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- Baden
À propos de cette offre
Tâches
- Vous vivez pour le commerce de détail et savez comment surprendre notre clientèle chaque jour.
- Il va de soi pour vous d’être aimable et orienté(e) client.
- Vous enthousiasmez la clientèle en la servant de manière proactive et en la conseillant professionnellement.
- Assurer une présentation attractive du magasin ? Cette tâche vous passionne également.
- Remplacement de la direction de département.
Exigences
- Le plaisir de vendre est votre secret du succès ? Tant mieux.
- Les produits durables et de haute qualité sont votre passion.
- Amical(e), sympathique, compétent(e) : c’est exactement vous.
- Autre point important : en équipe, vous partagez vos connaissances et célébrez les succès ensemble.
Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobile et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement GA
Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l’âge de 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives
5 semaines de vacances
Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel
Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l’âge de 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives
5 semaines de vacances
Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel
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