Conseiller‧ère commercial‧e nouvelles installations – Région de Berne

En raison de la réglementation suisse, nous ne prenons en compte que les demandeurs suisses ou de l'UE/AELE  ou les demandeurs disposant d'un permis de travail valide. / En raison des réglementations suisses, nous ne considérons que les candidats suisses ou de l'UE/AELE ou les candidats disposant d'un permis de travail valide.

Ensemble depuis plus de 115 ans et ensemble vers l'avenir

KONE est un fabricant et prestataire de services de maintenance leader mondial pour ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques, employant plus de 60'000 collaborateurs. Nous sommes reconnus pour nos solutions innovantes et durables. De plus, nous offrons une culture d'entreprise ouverte, imprégnée des valeurs finlandaises et nordiques, où la collaboration, la confiance et la diversité sont au cœur de nos préoccupations.

KONE (Suisse) SA est présente avec 5 succursales et environ 400 collaborateurs. Notre culture d'entreprise repose sur les valeurs #CARE, #COLLABORATION, #CUSTOMER et #COURAGE – des valeurs que nous vivons au quotidien pour créer un environnement de travail inclusif, durable et innovant.

Nous recherchons dès que possible un‧e Conseiller‧ère commercial‧e nouvelles installations pour la région de Berne.

Votre mission

Avec votre sensibilité aux besoins des clients, votre savoir-faire technique et votre capacité de conclusion, vous accompagnez les projets de construction de la première idée jusqu'à la signature du contrat et renforcez durablement la position de marché de KONE.

Votre contribution concrète

• Développement de notre position sur le marché ainsi que création et entretien des relations clients (amélioration de l'expérience client)

• Responsabilité du budget pour la zone de vente attribuée

• Prospection active du marché et positionnement précoce dans les projets de construction afin de conseiller au mieux les clients dès la phase de planification

• Élaboration d'offres orientées client incluant des clarifications techniques préalables avec les services spécialisés concernés

• Conseil technique compétent ainsi que conduite autonome des négociations contractuelles jusqu'à la conclusion réussie

• Élaboration de concepts d'ascenseurs et/ou de gestion des flux de personnes

• Assurer une remise professionnelle et complète des projets remportés à la gestion de projet

Votre valeur ajoutée

• Formation technique de base requise avec formation complémentaire en gestion d'entreprise

• Expérience de plusieurs années dans la vente technique (de préférence dans le secteur de la construction)

• Maîtrise courante de l'allemand, bonnes connaissances en anglais

• Très bonnes compétences en MS Office

• Personnalité communicative et convaincante avec une forte orientation client

• Grande résistance au stress, persévérance et grande flexibilité

• Pouvoir de persuasion, initiative

• Forte motivation personnelle, orientation vers la conclusion et esprit entrepreneurial

• Joie du réseautage et de la construction de relations d'affaires durables

• Pour les candidats étrangers : permis de séjour valide requis.

Notre offre pour votre avenir

• Travailler dans une entreprise globalement connectée avec une collaboration internationale

• Environnement de travail innovant, professionnel et collégial – avec un focus sur le bien-être des collaborateurs‧trices

• Possibilités de formation continue et soutien à votre développement professionnel

• Rémunération attractive et conforme au marché incluant un modèle de bonus jusqu'à 25 % du salaire annuel brut, une voiture de société avec usage privé à 100 % (part personnelle dès Fr. 150.–/mois), au moins 25 jours de congé, assurance vie gratuite ainsi que d'autres avantages tels qu'une prévoyance professionnelle performante et la participation à des événements d'entreprise passionnants.

• Certifié Fair-Pay : salaires égaux pour femmes et hommes – transparent et vérifié

• Engagement pour la durabilité : objectif neutralité CO₂ d'ici 2030

Souhaitez-vous contribuer activement à façonner la mobilité de demain avec votre expertise commerciale et grandir avec KONE ?

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !

Veuillez soumettre vos documents complets (CV, certificats, attestations de travail, exigences salariales) en ligne sous : 👉 www.kone.ch / Carrière / R0663874

* Les candidatures par e-mail ou courrier ne peuvent pas être prises en compte.

** Les offres des agences de recrutement ne sont pas souhaitées.

Des questions ? N'hésitez pas à me contacter 
KONE (Suisse) SA 
Barbara Sallin, Talent Acquisition Specialist 
027 305 35 30

Chez KONE, nous nous concentrons sur la création d'une culture de travail innovante et partenariale, où la contribution de chacun est valorisée. La fidélisation des collaborateurs est une priorité pour nous et nous encourageons nos employés à s'impliquer ainsi qu'à partager informations et idées. La durabilité est une composante intégrante de notre culture et de notre travail quotidien. Nous suivons des pratiques commerciales éthiques et nous nous sommes fixés pour objectif de construire une culture de collaboration où les collègues se font confiance et se respectent, et où la bonne performance est reconnue. En tant qu'entreprise offrant un excellent lieu de travail, nous sommes fiers de proposer une diversité d'expériences et d'opportunités qui vous aideront à atteindre vos objectifs professionnels et personnels tout en profitant d'une vie saine et équilibrée.

Pour plus d'informations, veuillez consulter https://kone.com/global/en/careers.html