Architecte logiciel d'applications mobiles 80 - 100 % (h/f/d)

Quel est mon rôle ?

Dans ce rôle passionnant, vous avez l'opportunité d'approfondir vos connaissances et de fixer de nouvelles normes avec une équipe dynamique. Vous vous sentez à l'aise dans l'architecture des applications mobiles sur iOS et Android, vous aimez les défis et souhaitez développer vos compétences ? Alors rejoignez une équipe exceptionnelle :

• Responsabilité stratégique de l'architecture de plusieurs applications mobiles Geberit (Control, Home, Service, Pro)

• Définition et développement continu de la feuille de route technologique

• Conception et mise en œuvre des standards d'architecture pour Microsoft .NET MAUI,
  Android et iOS, C#

• Intégration des services Azure et mise en place de pipelines CI/CD

• Participation opérationnelle à la mise en œuvre de fonctionnalités complexes et revues de code

• Collaboration étroite avec l'équipe Scrum des applications mobiles ainsi que les interfaces avec l'IT Geberit et d'autres départements spécialisés

Qu'est-ce qu'il me faut pour réussir ?

Pour ce poste exigeant, vous possédez un diplôme en informatique ou en développement logiciel ainsi qu'une expérience professionnelle de plusieurs années. Vous vous distinguez également par les points suivants :

• Expérience de plusieurs années dans l'architecture d'applications mobiles (MAUI, Xamarin ou frameworks similaires)

• Connaissances approfondies en C#, services cloud Azure, processus CI/CD et déploiement sur les App Stores

• Expérience en développement pour Android et iOS

• Compréhension de la Clean Architecture et des principes modernes de conception logicielle

• Goût pour les défis techniques ainsi qu'un bon sens du code propre et maintenable

• Méthode de travail autonome, orientée solutions et structurée

• Excellentes compétences en communication et capacité à collaborer dans des équipes interdisciplinaires

• Très bonnes connaissances en allemand et en anglais à l'oral et à l'écrit (niveau minimum B2)

Quels sont mes avantages ?

• Rémunération : salaire conforme au marché, bonus et programme d'actions ainsi que des avantages salariaux attractifs (REKA-Pay, contribution mobilité et bien plus encore)

• Horaires de travail : semaine de 40 heures et au moins 5 semaines de congés par an

• Formation : soutien individuel pour les formations continues

• Restauration : restauration variée et à prix réduit dans le restaurant du personnel de qualité à Jona

Langues
Allemand : C1 - Courant
Anglais : B2 - Très bon

Lieu de travail
Rapperswil SG

Numéro de poste
VA-RSL-6SV