Responsable FP&A

À propos de cette offre

À propos de VAT Group

Chez VAT, nous changeons le monde avec des solutions de vide. En tant que principal fournisseur mondial de vannes à vide haute performance, nous innovons depuis plus de 60 ans. Avec plus de 3 200 employés dans le monde, nous opérons depuis notre siège à Haag, en Suisse, avec des sites de production en Suisse, en Malaisie et en Roumanie, ainsi que des centres de vente et de service à travers le monde. Nous sommes guidés par nos passions : intégrité, travail d'équipe, orientation client et innovation – toujours unis en tant que #oneVAT.

Nous rejoindre, c’est faire partie d’une équipe internationale passionnée où votre voix est entendue, vos idées comptent et votre évolution professionnelle est soutenue.

Objectif du poste

En tant que Responsable FP&A, vous dirigerez les activités mondiales de planification financière, de prévision et de gestion de la performance de VAT. En tant que partenaire stratégique du CFO et de l’équipe de direction, vous transformerez les données financières et opérationnelles en informations exploitables qui soutiennent la prise de décision, stimulent une croissance durable et améliorent la performance de l’entreprise à travers l’organisation.

Responsabilités clés

• Diriger les processus mondiaux de budgétisation, de prévision et de planification à moyen terme.
• Animer les revues de performance financière mensuelles, trimestrielles et annuelles pour la direction exécutive et le Conseil d’administration.
• Traduire la stratégie commerciale en plans financiers, indicateurs clés de performance (KPI) et cadres décisionnels.
• Développer des analyses de scénarios, des business cases et des évaluations d’investissement pour soutenir les initiatives stratégiques.
• Surveiller la performance financière, identifier les risques et opportunités, et recommander des actions correctives.
• Soutenir les projets stratégiques, y compris les activités de fusion-acquisition, l’optimisation de l’empreinte et les programmes de transformation commerciale.
• Fournir transparence et analyses sur les revenus, la rentabilité, les coûts, la trésorerie et les principaux moteurs d’activité.
• Collaborer étroitement avec les opérations, les ventes, la chaîne d’approvisionnement, les ressources humaines et les responsables des unités commerciales pour améliorer la performance et la visibilité financière.
• Promouvoir l’automatisation, la standardisation et l’amélioration continue des processus de planification et de reporting.
• Développer des analyses avancées, des tableaux de bord et des capacités décisionnelles basées sur les données.
• Diriger, coacher et développer l’équipe FP&A mondiale tout en favorisant une culture de haute performance.

Exigences

• Diplôme universitaire en finance, administration des affaires, économie, comptabilité ou domaine connexe.
• Plus de 10 ans d’expérience en FP&A, contrôle de gestion, finance d’entreprise ou partenariat financier.
• Expérience dans un environnement international de fabrication, industriel ou technologique.
• Expérience professionnelle globale, idéalement sur plusieurs continents.
• Expérience dans l’industrie des semi-conducteurs, des équipements d’investissement ou de l’ingénierie de précision.
• Solide compréhension des leviers de performance financière, opérationnelle et commerciale.
• Expérience avérée de collaboration avec la haute direction et d’influence sur les décisions stratégiques.
• Expérience démontrée en gestion et développement d’équipes internationales.
• Excellentes capacités analytiques, de modélisation financière et de résolution de problèmes.
• Excellentes compétences en communication et présentation avec la capacité de simplifier des sujets complexes.
• Expérience avec les systèmes ERP et les outils de planification/reporting financier tels que D365, Power BI, Tagetik ou plateformes similaires.
• Maîtrise de l’anglais ; l’allemand est un atout.

Notre engagement en faveur de l’inclusion, de l’équité et de l’égalité des chances

Nous croyons en des carrières significatives, en l’apprentissage continu et en l’égalité des chances pour tous afin de stimuler notre innovation et notre succès. Nous accueillons les candidatures de tous horizons et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux. Si vous avez des préoccupations, notre canal de conformité est disponible sur notre site web. Tous les signalements sont traités avec la plus stricte confidentialité et conformément à notre Code de conduite .