Deutsche Bahn AG
Freiburg im Breisgau
Responsable infrastructure et installations dans le secteur des ateliers
- 01 octobre 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- Freiburg im Breisgau
Résumé de l'emploi
Deutsche Bahn, leader de la mobilité, cherche un(e) ingénieur(e). Rejoignez un environnement dynamique et bénéficiez d'opportunités de carrière.
Tâches
- Gérer le management des installations à Freiburg et Haltingen.
- Assurer la disponibilité des infrastructures pour l'entretien des véhicules.
- Participer à la mise en œuvre de projets d'infrastructure.
Compétences
- Diplôme en ingénierie électrique ou équivalent, 3 ans d'expérience.
- Compétences en digitalisation et processus de gestion des données.
- Fortes capacités de communication et de coordination.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
La Deutsche Bahn n'est pas seulement l'un des principaux prestataires de services de mobilité, mais aussi l'un des plus grands bureaux d'ingénierie d'Allemagne. Pour réaliser et entretenir de nouveaux ponts, tunnels, gares, voies ferrées et installations de signalisation, plus de 10 000 ingénieurs travaillent actuellement chez nous – ce qui est loin d'être suffisant. En tant qu'ingénieur(e) chez Deutsche Bahn, tu peux planifier, gérer ou superviser quelque chose qui perdure : l'infrastructure pour les générations futures.
Nous recherchons dès que possible un(e) responsable infrastructure et installations dans le domaine des ateliers (h/f/d) pour DB Regio - Rail à Freiburg im Breisgau.
Tes missions :
- Dans le cadre de ton activité, tu as la responsabilité globale technique de la gestion et du développement des installations dans les ateliers de Freiburg et Haltingen et tu fais avancer la numérisation des processus
- Cela inclut la direction technique des gestionnaires d'installations et techniciens de maintenance qui te sont rattachés
- Tu assures une haute disponibilité des installations et crées, grâce à une infrastructure performante, de bonnes conditions-cadres pour la maintenance de nos véhicules
- Tu participes à la mise en œuvre et à la mise en service des projets d'infrastructure et représentes nos intérêts
- Tu comprends les contextes techniques et spécifiques au chemin de fer, évalues les règlements et normes pertinents et en déduis les obligations de contrôle, de preuve et d'exploitation nécessaires, y compris les mesures requises
- Tu prends en charge la surveillance du budget prévu et assures l'exploitation économique de l'infrastructure
- Tu assumes des rôles liés à la responsabilité d'exploitant, notamment la nVEFK pour les sites de Freiburg et Haltingen
Ton profil :
- Tu as un diplôme réussi dans le domaine du génie électrique ou une qualification équivalente
- Alternativement, tu as un diplôme de technicien(ne) ou maître(sse) en électrotechnique
- Tu as au moins trois ans d'expérience professionnelle dans le domaine de l'infrastructure et de la gestion des installations
- Une expérience dans le secteur ferroviaire technique est souhaitable
- Tu es intéressé(e) par la numérisation, les processus simples et les formats de gestion basés sur les données, par exemple MS PowerBI ou MS PowerAutomate
- Tu travailles de manière analytique et structurée et gardes une vue d'ensemble tant dans les projets stratégiques que lors d'incidents
- Avec une forte capacité de communication, un sens sûr de la coordination et une présence assurée, tu réunis différents intérêts, alliant assertivité et sens diplomatique, et convaincs les parties prenantes de solutions communes et durables
Ce qui est important pour nous :
Notre objectif est d'offrir à tous les candidats, à compétences égales, les mêmes chances d'intégrer notre entreprise. Nous encourageons activement la diversité et la collaboration au sein de nos équipes. Nous apprécions chaque candidature, indépendamment du genre, de la nationalité, de l'origine ethnique et sociale, de la religion, des convictions, du handicap, de l'âge, de la durée de chômage ainsi que de l'orientation et de l'identité sexuelle.
Avantages
Famille
Loisirs sponsorisés par Bahn
Appareil mobile pour tous les collaborateurs
L'égalité des chances et la participation autonome des personnes en situation de handicap et assimilées ainsi qu'une collaboration respectueuse sont des principes fondamentaux fermement ancrés au sein du groupe DB. C'est pourquoi les candidats en situation de handicap et assimilés sont préférentiellement pris en compte à compétences égales.