St. Josef-Stiftung
Bremgarten
Infirmier diplômé 50 % pour le service médical
- 15 septembre 2026
- 50%
- Durée indéterminée
- Bremgarten
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe en tant que Pflegefachperson 50% au sein du Dienst médical. Une opportunité passionnante dans un environnement dynamique et solidaire.
Tâches
- Assurer la direction et le conseil en soins médicaux pour tous les âges.
- Intervenir en cas d'urgence médicale pour clients et personnel.
- Collaborer avec les médecins et gérer les soins des clients.
Compétences
- Diplôme en soins infirmiers HF requis, expérience appréciée.
- Autonomie et méthode de travail structurée exigées.
- Capacité à travailler en équipe et à prendre des décisions.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Infirmier diplômé 50 % pour le service médical
Le service médical assure la prise en charge médicale des enfants, adolescents et adultes qui nous sont confiés, 24 heures sur 24. Il offre au personnel d’encadrement des conseils professionnels ainsi qu’un soutien et est en contact direct avec les clientes et clients.
- Direction, conseil et prise de décision concernant les questions de soins et médicales dans les groupes résidentiels, pour les enfants et les adultes
- Premiers secours en cas d’urgences médicales pour les clients, le personnel et les visiteurs
- Organisation et garantie de la collaboration avec le médecin de la fondation, les spécialistes ainsi que les services externes spécialisés
- Collaboration interdisciplinaire avec les départements internes spécialisés
- Responsable de l’exécution correcte des prescriptions médicales
- Réalisation autonome des soins de traitement
- Participation au processus de soins des clientes et clients
- Tenue d’une documentation de suivi propre et complète dans easyDOK
- Formation en tant qu’infirmier diplômé HF
- Méthode de travail autonome et structurée
- Prise de décisions et réactions responsables
- Personnalité engagée, appréciant le travail en petite équipe
- Disponibilité pour des services de jour et de nuit
- Tâche intéressante et variée dans une entreprise dynamique
- Climat de travail collégial et intégration soigneuse
- Conciliation entre travail et famille
- Salle de repos et de détente ainsi qu’une proximité immédiate aux transports publics
- Conditions d’emploi attractives (par ex. réglementation généreuse des jours fériés, pauses payées, etc.)
Pour en savoir plus, rendez-vous ici : www.josef-stiftung.ch/mitarbeitende/attraktive-arbeitgeberin
