HR Business Partner (m/w/d)
Ronda AG
Date de publication :
08 mars 2024Taux d'activité :
100%Type de contrat :
Durée indéterminéeLieu de travail :
Lausen
HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
Wir suchen dich!
70-100%
ab sofort
CH-4415 Lausen
- Betreuung, Coaching und Unterstützung der Mitarbeitenden und Führungskräfte im zugeteilten Betreuungsbereich in sämtlichen HR-Fragen entlang des Employee Lifecycles
- Rekrutierungen der passenden Talente für Fach- und Führungspositionen (bis Stufe unteres Kader)
- Aktive Mitarbeit an HR-Projekten (z.B. Digitalisierung, Einführung eines neuen HRM-Tool, PE-Massnahmen, usw.)
- Erstellung von Zwischen- und Arbeitszeugnissen
- Stellvertretung innerhalb des Teams und Unterstützung der HR-Leiterin in fachspezifischen Themen
- Betreuung der kfm. Lernenden
- Weiterbildung im HR-Bereich (Stufe HR-Fachfrau/-mann) inkl. Berufsbildner
- Mind. 4 Jahre Erfahrung im HR-Bereich in einem Schweizer KMU
- Erfahrung im Change Prozess
- Freude an der Mitgestaltung von HR-Prozessen, Projekten und HRM Tools
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Level Muttersprache), gute Französisch- und Englischkenntnisse (Stufe B1)
- Konzeptionelle Fähigkeiten und IT-Affinität
- Gesunde Unternehmenswerte
- Gleichgewicht zwischen Work & Life dank flexiblen Arbeitszeiten
- Sinnstiftende Aufgaben
- Berufliche und persönliche Weiterentwicklung
- Sehr gute Sozialleistungen
- Humorvolles Team
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