Évaluations
22 juillet 2022
Candidat(e)
Pire des Entreprises
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Après avoir passé deux entretiens ils m'appellent pour me dire que ma candidature n'a pas été retenu. La motivation donnée : ''Vous n'avez pas les compétences qui sont en lien avec le service clients'' . Probablement ils n'ont rien compris au cours de mes entretiens et de mon dossier, étant donné qu...
Quels sont les points à améliorer ?
Après avoir passé deux entretiens ils m'appellent pour me dire que ma candidature n'a pas été retenu. La motivation donnée : ''Vous n'avez pas les compétences qui sont en lien avec le service clients'' . Probablement ils n'ont rien compris au cours de mes entretiens et de mon dossier, étant donné qu...
17 décembre 2022
Employé(e) actuel(le)
Le déclin est déjà bien amorcé. Dommage.
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Une surveillance omniprésente malsaine! Dommage, car il y avait tout pour bien faire à la base!
Quels sont les points à améliorer ?
Les dirigeants dans toute la ligne! Entreprise à l’image de sa hiérarchie, sans plus value, ni compétences! Micro management.
09 janvier 2018
Employé(e) actuel(le)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
L'éclairage est de bonne qualité
Quels sont les points à améliorer ?
Condition social deplorable. Ressources humaine inexistant. Aucune perspective d'avenir. Pratique courante de la langue de bois
03 septembre 2018
Ancien(ne) employé(e)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Communication inexistante, mauvaise ambiance tout le monde se tire dans les pattes, à éviter à tous prix
Quels sont les points à améliorer ?
rien, c'est peine perdue
16 juillet 2018
Ancien(ne) employé(e)
Quels sont les points à améliorer ?
- Aucunes perspectives d’évolution - RH inexistant - Mauvaise ambiance en générale - Pas à l’écoute des l’employés
20 mars 2018
Employé(e) actuel(le)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
- Boissons offertes - Matériel informatique - 5 semaines de vacances
Quels sont les points à améliorer ?
- Salaires en dessous de la moyenne - Prestations sociales très mauvaises - RH pas à l'écoute des collaborateur - Impossibilité de suivre des formations - Management très verticale (vieille
28 décembre 2017
Employé(e) actuel(le)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
La moquette est propre dans les bureaux
Quels sont les points à améliorer ?
Prestation sociale à la ramasse. Mauvaise ambiance dans tous les services. Perspective d'évolution inexistante
29 novembre 2017
Employé(e) actuel(le)
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
en cours de recherche
Quels sont les points à améliorer ?
Mauvaises conditions salariales et prestations sociales Culture orientée argent et non humain
03 mai 2024
Ancien(ne) employé(e)
Bon salaire et rien d'autre
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Salaire, place de travail, computer, prix pour manger accessibles, panorama sur le lac.
Quels sont les points à améliorer ?
une école sociale obligatoire pour les formateurs et l'enregistrement des appels téléphoniques entre professeur et élève.
Évaluations sans commentaire
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