Évaluations


Traduit de l' anglais

11 octobre 2017

Ancien(ne) employé(e)

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

produits intéressants et processus de développement

Quels sont les points à améliorer ?

mauvaise philosophie d'embauche et de licenciement, politique de la peur, aucune considération pour les employés engagés et motivés

Traduit de l' anglais

21 février 2020

Candidat(e)

Pas très professionnel - mais l'ambiance est bonne

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'ambiance est excellente... les gens qui y travaillent semblent très heureux de faire partie de l'entreprise.

Quels sont les points à améliorer ?

Communication / réponse au demandeur après les entretiens. En effet, j'ai eu une interview début décembre, puis ils m'ont informé (mi-décembre) que je serai contacté par le HR pour une 2ème interview...mais depuis lors "silence radio".

17 novembre 2021

Candidat(e)

management en prod TOP/Direction et RH nuls

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

La production et l’encadrement en unité de production. Quelle humilité, avec un responsable production tout juste nommé qui donne vraiment envie de travailler pour EMS, contrairement à la direction production et RH.

Quels sont les points à améliorer ?

4 entretiens, les 7 premieres questions sont exactement les memes (les 20 premieres minutes) RH qui peut vous prévenir la veille pour le lendemain pour un entretien en vous disant que c’est demain ou jamais, pour répéter les memes questions en entretien. La direction production pose des questions...

25 mars 2018

Candidat(e)

Annonces pas claire

25 janvier 2022

Employé(e) actuel(le)

Un super environnement de travail

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

La solidarité entre collègues, la bienveillance, l'écoute, il fait bon vivre à EMS, la possibilité 'évoluer rapidement et de relever des challenges tout aussi variés qu'enrichissants !

Quels sont les points à améliorer ?

///// Pas de point en particulier //// ///// Pas de point en particulier ////

Traduit de l' anglais

18 janvier 2022

Candidat(e)

ma meilleure expérience professionnelle

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

stratégie de pointe, produit de pointe, flexibilité, entreprise dynamique, contrat de travail flexible et stabilité à long terme.

Quels sont les points à améliorer ?

Entreprise de premier ordre, meilleure entreprise de dispositifs médicaux de loin - bonne amélioration en termes de gestion générale.

25 février 2022

Employé(e) actuel(le)

Belles perspectives d'avenir pour de futurs talents

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Le travail et l'atteinte des objectifs se fait dans une ambiance sérieuse mais decontractée. L'entraide entre collaborateurs et entre managers est réelle et il y a une fléxibilité sur les horaires de travail. Le matériel de travail est bon

Quels sont les points à améliorer ?

L'équité est un sujet sur lequel l'entreprise se penche afin de pouvoir attirer de nouveaux talents. L'entreprise est en cours de transformation et est en bonne voie. La croissance fait qu'il y a de belles opportunités pour grandir, étendre son champ d'action comme un intrapreneur afin d'accompagner...

27 janvier 2022

Employé(e) actuel(le)

Expérience très enrichissante

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Environnement de travail ainsi que collègues chaleureux et bienveillants. Entreprise dynamique, produits innovants et de haute qualité.

Quels sont les points à améliorer ?

Rien de particulier - Rien de particulier - Rien de particulier

01 décembre 2021

Ancien(ne) employé(e)

Climat de travail stressant

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Bonnes ententes entres collaborateurs et bonnes connaissances des techniques

Quels sont les points à améliorer ?

Ecoute et communication. Beaucoup de facteurs de stress inutiles

Traduit de l' anglais

02 février 2022

Employé(e) actuel(le)

Excellente expérience professionnelle

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'entreprise s'engage à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif, un environnement de travail convivial et positif, une bonne collaboration.

Quels sont les points à améliorer ?

Rien en particulier - Rien en particulier - Rien en particulier