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Un environnement de travail bienveillant et porteur de sens
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
J’apprécie particulièrement l’esprit bienveillant et le soutien, présents autant entre collègues qu’au sein de la Direction. Le télétravail et les horaires flexibles sont aussi de vrais atouts. Enfin, les valeurs institutionnelles donnent un réel sens à mon travail.
Quels sont les points à améliorer ?
Certains processus internes pourraient être davantage clarifiés afin de faciliter la coordination et le partage d’informations.
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Concerne CSR
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Il y a un fort esprit d’entraide en général entre les collaborateurs et une bonne ambiance de travail.
Quels sont les points à améliorer ?
La style manageriale, à tous les niveaux, est très décevant.
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