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Glory Global Solutions  (Switzerland) AG

Glory Global Solutions (Switzerland) AG

Industries (autres industries)

Niederwangen b. Bern

80 employés


ALTIS Groupe SA

ALTIS Groupe SA

Alimentation en énergie / en eau

Le Châble VS

Bacardi Tradall SA

Bacardi Tradall SA

Industries (autres industries)

Meyrin 2


TESA PMI Sarl

TESA PMI Sarl

Horlogerie / Optique / Mécanique de précision

Renens

51 employés


PSiDEO SA

PSiDEO SA

Informatique

Plan-les-Ouates


Téléverbier SA

Téléverbier SA

Hôtellerie / Restauration / Tourisme

Verbier


Debiopharm Research & Manufacturing SA

Debiopharm Research & Manufacturing SA

Biotechnologie / Chimie / Pharmaceutique

Lausanne

251 employés

POSALUX SA

POSALUX SA

Construction d'installations / de machines et construction métallique

Bienne

101 employés

OLF SA

OLF SA

Commerce de gros

Fribourg

Wago Contact SA

Wago Contact SA

Industries (autres industries)

Domdidier

501 employés

FREDERIQUE CONSTANT

FREDERIQUE CONSTANT

Horlogerie / Optique / Mécanique de précision

Plan les Ouates


Ciblez votre recherche d’emploi par entreprise sur jobup.ch

Outre la fonctionnalité de recherche d’emploi classique, jobup.ch, première plateforme d’emploi en Suisse romande, propose une fonction de recherche par entreprise. Grâce à elle, vous trouverez en un seul clic tous les employeurs qui vous intéressent, ainsi que la liste des postes qu’ils proposent actuellement. Paramétrez la JobAlert et vous recevrez une notification directement par email dès que la société publie une nouvelle offre d’emploi. En outre, chaque entreprise dispose d’un profil qui lui permet de présenter son fonctionnement, ses valeurs, ainsi que les avantages et les opportunités de carrière qu’elle propose à ses collaborateurs.

Apprenez-en plus sur certaines sociétés et leur culture d’entreprise grâce aux évaluations

Afin d’en savoir plus sur une entreprise qui recrute et d’obtenir un aperçu de son fonctionnement, utilisez les évaluations d’entreprises. Collaborateurs actuels, candidats et ex-employés peuvent tous noter une société et rédiger une évaluation fondée sur leurs expériences auprès de celle-ci. Processus de recrutement, ambiance et environnement de travail, style de gestion, niveau des salaires, points forts et points faibles : toutes les informations contenues dans les évaluations vous permettront de vous faire une idée authentique du quotidien au sein de ces entreprises. Associez-les aux portraits d’entreprises et vous serez en mesure de déterminer si une société et sa culture vous correspondent. Vous aurez ainsi toutes les cartes en main pour vous lancer dans le processus de candidature.