Entreprises à découvrir
Ville de Lausanne
Administration publique
Lausanne
5000 employés
La Ville de Lausanne
Quatrième ville de Suisse avec plus de 140'000 habitants, Lausanne, capitale du Canton de Vaud et capitale olympique, est au cœur d’une agglomération en plein développement économique et urbanistique. Après le lancement d’une véritable politique de développement durable, la Municipalité a décidé de doter la ville de logements et d’équipements sportifs supplémentaires dans le cadre du projet «Métamorphose». Dans le domaine de la mobilité également, après la construction du m2, d’autres réalisations devraient voir le jour dans les années à venir dont un tram et le métro m3.
Lausanne est également une ville sportive, de recherche, de formation et de culture. Jour après jour, ses autorités s’investissent pour proposer, à la fois des emplois, des logements durables, des transports publics performants, des espaces verts, des lieux de formation et des divertissements sportifs et culturels de qualité. En bref, Lausanne est une cité aux mille facettes, cosmopolite et vivante, très appréciée pour sa qualité de vie.
L’employeur Ville de Lausanne
La Ville souhaite répondre au mieux aux besoins de ses habitant·e·s et de ses usager·ère·s. Pour cela, elle s'appuie sur plus de 5'000 collaborateur·trice·s et 400 métiers différents, réparti·e·s dans nos 7 Directions et plus de 30 Services.
La Ville de Lausanne a pour objectif de promouvoir l'égalité entre femmes et hommes, et la diversité au sein de son personnel. Travailler pour le service public, c'est donner encore plus de sens à votre vie professionnelle. Chez nous, vous trouverez d’excellentes conditions, telles que:
- Horaires flexibles annualisés (40 heures par semaine)
- Des défis stimulants tout au long de votre carrière
- Prestations de garde d’enfants
- Congé paternité de 20 jours
- Soutien au développement des compétences
- Subventions à l’achat de certains abonnements de transport et Kit vélo
- Soutien lors de charge publique et bénévolat
- Consultation sociale d’entreprise
- Etc.
La diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs et l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle sont des valeurs importantes pour la Ville.
Consciente de sa mission d'entreprise formatrice, la Ville propose plus de 220 places à des apprenti·e·s motivé·e·s à l’idée de s’engager pour la collectivité. Les jeunes peuvent choisir parmi 33 métiers différents. Les formations offertes par la Ville débouchent sur des AFP, des CFC ou des maturités professionnelles.
Depuis 2015, la Ville de Lausanne est certifiée en tant qu’entreprise formatrice favorable au sport de performance par Swiss Olympic.
Ce label est distribué aux structures qui permettent à leurs apprenties et apprentis de se développer dans un sport de performance en parallèle de leur apprentissage, notamment grâce à des aménagements de temps.
La Ville a ainsi permis à une vingtaine de jeunes espoirs du judo, hockey, football, volleyball et de l’athlétisme de concilier la pratique de leur sport à haut niveau et leur apprentissage.
Faire son apprentissage à la Ville, c’est poser des jalons pour son futur développement professionnel.
Sur notre site internet www.lausanne.ch, vous retrouverez toutes les informations:
- Travailler à la Ville de Lausanne: https://www.lausanne.ch/officiel/travailler-a-la-ville.html
- Offres d’emploi: https://www.lausanne.ch/officiel/travailler-a-la-ville/postuler-a-la-ville/offres-emploi.html
- Places d’apprentissage: https://www.lausanne.ch/officiel/travailler-a-la-ville/apprentissage.html
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CARAN D'ACHE SA
Industries (autres industries)
THONEX
251 employés
La Maison Caran d’Ache conçoit et réalise à Genève, depuis sa création en 1915, les couleurs les plus lumineuses et les instruments d’écritures parmi les plus perfectionnés. Fleuron de la tradition manufacturière suisse, la Maison est depuis toujours une entreprise familiale à taille humaine, écologiquement responsable. Symbole du label de qualité Suisse Made, le nom Caran d’Ache bénéficie d’un rayonnement international.
La passion pour nos produits uniques, le soin mis à atteindre la plus haute qualité, la créativité au cœur de chacun de nos 90 métiers et un engagement dans la durée, caractérisent l’esprit Caran d’Ache. À son siège genevois de Thônex, la Maison compte aujourd’hui environ 280 collaboratrices et collaborateurs. Parmi eux, des spécialistes expérimentés, des professionnels uniques, des carrières de très longue date et de jeunes talents.
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Afin d’en savoir plus sur une entreprise qui recrute et d’obtenir un aperçu de son fonctionnement, utilisez les évaluations d’entreprises. Collaborateurs actuels, candidats et ex-employés peuvent tous noter une société et rédiger une évaluation fondée sur leurs expériences auprès de celle-ci. Processus de recrutement, ambiance et environnement de travail, style de gestion, niveau des salaires, points forts et points faibles : toutes les informations contenues dans les évaluations vous permettront de vous faire une idée authentique du quotidien au sein de ces entreprises. Associez-les aux portraits d’entreprises et vous serez en mesure de déterminer si une société et sa culture vous correspondent. Vous aurez ainsi toutes les cartes en main pour vous lancer dans le processus de candidature.