Bewirtschafter:in Stockwerkeigentum mit kleinem Anteil Mietliegenschaften (m/w 60 - 100%)
Key information
- Publication date:03 October 2025
- Workload:60 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Language:German (Fluent)
- Place of work:Zug
Personal Knobel AG ist seit mehr als 35 Jahren in Kontakt mit interessanten Auftraggebern und wir unterstützen unsere Kunden partnerschaftlich bei der Gewinnung neuer Arbeitskräfte.
Wir würden uns freuen, wenn auch Sie Teil der Erfolgsgeschichte werden, möchten auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte sein?
Folgend die Stellenausschreibung bei Kunden:
Unser Kunde ist ein engagiertes Unternehmen in der professionellen Verwaltung von Stockwerkeigentum und Mietliegenschaften. Zur Verstärkung des Teams wird eine selbständige und teamorientierte Persönlichkeit für eine spannende Aufgabe in der Immobilienbewirtschaftung gesucht. Persönlicher Kontakt, Vertrauen und Eigenverantwortung prägen dabei die tägliche Arbeit.
Zu den Aufgaben gehören:
- Du betreust selbstständig ein spannendes Portfolio an Stockwerkeigentumsgemeinschaften.
- Du organisierst und führst Eigentümerversammlungen - von der Einladung bis zum Protokoll.
- Du koordinierst Instandhaltungen, Reparaturen und Sanierungsprojekte mit Weitsicht und Fingerspitzengefühl.
- Du pflegst den persönlichen Kontakt zu Eigentümer:innen, informierst transparent und sorgst für Vertrauen.
- Ergänzend unterstützt du punktuell die Betreuung von Mietliegenschaften - in Zusammenarbeit mit einer erfahrenen Kollegin.
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Grundbildung
- Idealerweise eine Weiterbildung im Immobilienbereich (z. B. Fachausweis) oder die Bereitschaft, dich fachlich weiterzuentwickeln
- Erfahrung in der Bewirtschaftung von Stockwerkeigentum, du kennst die Herausforderungen und weisst, worauf es ankommt
- Eine hohe IT-Affinität sowie Interesse an digitalen Prozessen
- Erfahrung mit ImmoTop2 ist ein Plus
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie ein professionelles, freundliches Auftreten
- Du arbeitest strukturiert, behältst auch in hektischen Momenten den Überblick und trittst mit natürlicher Überzeugungskraft auf
Was wir dir bieten:
- Flexible Jahresarbeitszeit Du gestaltest deinen Arbeitstag selbständig im Rahmen der anfallenden Aufgaben. Arbeitsbeginn und -ende bestimmst du weitgehend selbst - ganz im Sinne einer gesunden Work-Life-Balance.
- Versammlungen mit Rücksicht auf dein Privatleben Eigentümerversammlungen starten bei uns in der Regel um 17:00 Uhr oder vorher. Spätere Startzeiten gibt es bei uns nicht - so bleibt dein Abend planbar.
- Homeoffice nach deinen Bedürfnissen bis zu 20 % deines Pensums kannst du flexibel im Homeoffice leisten - ganz nach deiner persönlichen Planung.
- Übernahme Parkplatzmiete
- Digitale Prozesse, echte Mitgestaltung Wir arbeiten mit einem vollständig digitalen Versammlungsprozess und bauen unsere internen Abläufe laufend weiter aus. Wenn du Interesse an Digitalisierung hast, kannst du dich aktiv in Prozessgestaltung und Zukunftsfragen einbringen - musst es aber nicht.
- Fundierte Einarbeitung & Entwicklung Wir sorgen für einen strukturierten Einstieg und fördern deine fachliche wie persönliche Weiterentwicklung - ob im Alltag oder durch gezielte Weiterbildung.
- Familiäre Kultur Dich erwartet ein eingespieltes Team, das Wert auf gegenseitige Unterstützung, kurze Wege und Vertrauen legt. Bei uns zählst du als Mensch.
Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung sind und die Möglichkeit schätzen, Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten in einem Dynamischen Team einzubringen, freuen Wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind überzeugt, dass Sie mit Ihrem Engagement und Ihrer Expertise einen wertvollen Beitrag für dieses Unternehmen leisten können.
