Gestionnaire de Risque 80% à 100%

Pour notre client, une société active dans le secteur de l'énergie nous recherchons un ou une Risk Manager - Énergie & Finance

Taux d'activité : 80-100 %

Dans le cadre du renforcement de son équipe Gestion des Risques / Back Office, notre client , une entreprise du secteur énergétique recherche un·e spécialiste expérimenté·e pour assurer la surveillance globale des risques liés aux activités de trading et de gestion d'énergie.

Missions

Vous jouez un rôle central dans la maîtrise, la transparence et le suivi des risques énergétiques et financiers :

• Assurer la gestion globale, la surveillance et le reporting des risques.

• Garantir le respect des directives internes, notamment en matière de hedging.

• Produire des rapports fiables, précis et adaptés aux besoins de la direction.

• Modéliser des scénarios de risques (réglementation, géopolitique, volatilité).

• Évaluer le risque de crédit des contreparties et appliquer les limites de trading.

• Veiller à la conformité avec les contrôles internes et les exigences réglementaires.

• Intégrer le risque de trading dans les évaluations globales des risques de l'entreprise.

• Collaborer avec le front office, challenger les hypothèses de marché et contribuer aux stratégies de couverture.

• Fournir des analyses claires sur les positions, profils de risque et besoins de couverture.

• Assurer le controlling du département et le suivi budgétaire en lien avec les Finances.

• Analyser les performances et garantir la capacité de pilotage financier.

Profil du candidat

• Minimum 5 ans d'expérience en gestion des risques (énergie, matières premières ou marchés financiers).

• Connaissance du marché de l'énergie ou du trading bancaire.

• Excellente compréhension des produits dérivés et instruments de couverture (futures, options, Forex).

• Très bonne maîtrise des outils informatiques (Excel avancé, Power BI ; VBA/SQL/Python = atout).

• Forte capacité analytique, précision, autonomie.

• Aisance en communication et bonnes aptitudes à la négociation.

• Intérêt marqué pour les chiffres et orientation résultats.

• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

• Langue : niveau courant en allemand ou français, avec bonnes connaissances de l'autre langue (min. B1) ; anglais min. B1.

Conditions et Avantages

• Une équipe dynamique, ouverte et collaborative.

• Un environnement stimulant au cœur du secteur énergétique.

• Flexibilité : temps de travail annualisé, home-office possible.