Personalberater/in 80-100%
Etat du canton de Fribourg
Morat
Key information
- Publication date:18 August 2025
- Workload:80 – 100%
- Place of work:Morat
Job summary
Join the Amt für den Arbeitsmarkt as a Personalberater/in. Enjoy a supportive work environment with great benefits.
Tasks
- Guide job seekers in their reintegration into the labor market.
- Identify obstacles to reintegration and develop effective strategies.
- Coach job seekers to enhance their employability.
Skills
- Requires 3-year EFZ or higher education in HR or social insurance.
- Experience in counseling, job placement, or HR.
- Fluency in German or French, with good knowledge of the other.
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Personalberater/in
Beschäftigungsgrad:
80-100%
Ort / Bezirk:
Morat, CH, Saane, CH
Bewerbungsfrist:
05.09.2025
Datum des Stellenantritts:
01.11.2025 oder nach Vereinbarung
Vertragsart:
Unbefristeter Vertrag
Dienststelle:
Amt für den Arbeitsmarkt
Anstellungsbehörde / Dienststelle / Anstalt
Das Amt für den Arbeitsmarkt (AMA) ist die kantonale Behörde, die sich mit dem Arbeitsmarkt im Kanton Freiburg befasst. Es hat die Aufgabe, zu einem möglichst ausgeglichenen und florierenden Markt beizutragen.
Werden Sie Teil unseres Teams!
Der Arbeitgeber Staat fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bietet seinen Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Arbeitsbedingungen. Mehr darüber erfahren Sie auf folgender Seite .
Ihre Aufgaben
- Sie begleiten die Stellensuchenden im Hinblick auf ihre Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt
- Sie erkennen Hindernisse für die Wiedereingliederung und entwickeln Strategien, die die Rückkehr auf den Arbeitsmarkt bezwecken
- Sie coachen die Stellensuchenden, um ihre Arbeitsmarktfähigkeit auszubauen
- Sie kontrollieren, ob die gesetzlichen Pflichten eingehalten wurden
- Sie arbeiten mit internen und externen Partnern zusammen und entwickeln geeignete Synergien
Gewünschtes Profil
- 3-jähriges EFZ oder höhere Berufsbildung auf Tertiärstufe und eidg. Fachausweis als HR-Fachmann/-Fachfrau oder Sozialversicherungsfachmann/-fachfrau (auch berufsbegleitend möglich)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung und Stellenvermittlung, in der beruflichen Wiedereingliederung oder im Personalwesen
- Spezifische Kenntnisse in den Bereichen Sozialversicherungen und Arbeitsmarkt
- Fähigkeit, Beratungsgespräche in verschiedenen Formen zu führen (in Präsenzform, per Telefon oder Video), Führungs- und Coachingfähigkeiten
- Ausgezeichnete Beherrschung der digitalen Tools und Plattformen
- Anpassungsfähigkeit, Belastbarkeit und Fähigkeit, zuzuhören
- Beherrschen der deutschen oder französischen Sprache mit sehr guten Kenntnissen der anderen Sprache (zweisprachig)
Angaben der Kontaktpersonen
Stephan Flückiger, Leiter Regionales Arbeitsvermittlungszentrum, T +41 26 305 96 56
Datum der Stellenausschreibung:
18.08.2025
Referenz:
9318
