SBB CFF FFS
Region Bern Mittelland (BE/SO/AG)
Yesterday
Ingenieur:in Bahnkommunikation
- 02 February 2026
- 60 – 100%
- Permanent position
- German (Fluent), English (Fluent)
- Region Bern Mittelland (BE/SO/AG)
About the job
Das kannst du bewegen.
- Du konzipierst und integrierst Use-Cases inkl. Spezialfälle in Abhängigkeit zu IMS, GSM-R, BTA anderer Bahnen sowie Beschallung via SIP.
- Du führst Lab- und Live-Inbetriebnahmen (Betriebstelefonieanlage und -terminals) durch und erstellst Machbarkeitsabklärungen sowie Lösungsvorschläge für neue Services.
- Die Gestaltung der Ablösung und Integration von bestehenden Systemen und das Verfassen von Grob-/Detailspezifikationen sowie technischer Konzepte ist in deiner Verantwortung.
- Zudem unterstützt du bei Ausschreibungen von der Konzept- und Anforderungsdefinition bis zur Angebotsbewertung.
- Die Begleitung der Abnahmetests von neuen Bahnkommunikationssystemen und die Unterstützung des Betriebs (Geschäftseinheit Operation Center Technik) bei der Analyse komplexer Störungen sind Teil deiner Verantwortlichkeiten. Im Thema Security by Design bringst du Sicherheitsanforderungen früh ein und wirkst bei Risk-Assessments für neue Lösungen mit.
- Gemeinsam mit Datennetz-Spezialist:innen klärst und gestaltest du Netzthemen (VPNs, VLANs) und die Anbindung interner/externer Umsysteme.
Das bringst du mit.
- Du verfügst über eine analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Systeme gesamtheitlich zu betrachten.
- Des Weiteren bringst du Erfahrung im Telekom- oder Mobilkommunikationsumfeld mit.
- Folgende relevante Signalisierungen kennst du bereits: SIP, RTP, DIAMETER, SCTP, WebRTC/WebSocket sowie Sigtran/SS7.
- Für diese Rolle setzen wir einen Abschluss (FH/Uni/ETH), eine gleichwertige Aus- / Weiterbildung oder langjährige Erfahrungen auf dem Gebiet der Telekommunikation / Mobilkommunikation voraus.
- Deine Deutsch- (mind. C1) und Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift sind sehr gut.
About the company
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Region Bern Mittelland (BE/SO/AG)
Reviews
2.8
- Management style1.6
- Salary and benefits2.4
- Career opportunities2.0
- Working atmosphere2.0
