COLLABORATEUR/TRICE SUPPORT TECHNIQUE (h/f/d) 100%

Niederweningen

Key information

Publication date:19 November 2025
Workload:100%
Contract type:Permanent position
Home office:Possible
Place of work:Murzlenstrasse 80, 8166 Niederweningen

Bucher Landtechnik AG, leader du marché suisse dans le domaine des machines agricoles, propose un large assortiment de tracteurs et de machines de récolte innovants, distribués à travers un réseau d’agents revendeurs parfaitement structuré.

Dans le cadre de départs à la retraite prochains, nous renforçons notre équipe et souhaitons profiter de cette phase de transition pour transmettre le savoir-faire et créer de nouvelles synergies. Nous recherchons donc un/e COLLABORATEUR/TRICE SUPPORT TECHNIQUE (h/f/d) à 100%.

Marques: CNH NEW HOLLAND, CASE IH & STEYR

Vos responsabilités:

Assurer le support technique pour les tracteurs et machines de récolte, par téléphone, e-mail et ponctuellement sur site.

Collaborer étroitement avec les fournisseurs et assurer des formations pour les concessionnaires.

Traiter les dossiers de garantie et de gestes commerciaux, et apporter un soutien dans le domaine de l’homologation.

Suivre et analyser les données télémétriques.

Participer au service de piquet de mai à octobre.

Effectuer diverses tâches administratives.

Votre profil:

Formation achevée en tant que technicien diagnosticien ou chef d’atelier dans les machines agricoles, les engins de chantier ou la mécanique d’appareils motorisés.

Excellente maîtrise orale et écrite de l’allemand et du français ; l’anglais est un atout.

Aisance avec les outils informatiques courants (Excel, etc.) ; une première expérience avec Microsoft D365 est idéale.

Permis de conduire catégorie BE.

Excellentes capacités de présentation, esprit d’équipe, sens de l’initiative et aisance dans la communication.

Nous offrons:

Une activité variée et exigeante dans un environnement de travail collégial.

Un employeur à taille humaine avec plus de 200 ans d’histoire, intégré aujourd’hui à un groupe moderne coté en bourse.

Une rémunération conforme au marché et des prestations sociales supérieures à la moyenne.

Des conditions attractives : horaires flexibles, possibilités de formation continue, restaurant du personnel subventionné, participation au succès de l’entreprise.