Neuropsychologue indépendant (F/H)

Ensemble hospitalier de la Côte

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  • Date de publication :

    27 mars 2024
  • Taux d'activité :

    100%
  • Type de contrat :

    Durée indéterminée
  • Lieu de travail :

    Lavigny

Neuropsychologue indépendant (F/H)

Nous recherchons pour notre nouveau centre Pietro Sarto spécialisé dans le développement de l'enfance situé à Lavigny un(e) :

Neuropsychologue indépendant (F/H) à 50 - 100%

Le Centre Médical de Lavigny ouvrira ses portes en juillet 2024 et s'axera sur les troubles liés aux maladies aigues du système nerveux ainsi que les troubles du développement de l'enfant de l'apprentissage et les troubles autistiques.

Nous avons la possibilité de vous proposer un contrat d’indépendant au sein du centre.

Entrée du poste pour juillet 2024.

VOS OBJECTIFS

  • Réaliser des bilans neuropsychologiques auprès des enfants en ambulatoire au Centre Médical de Lavigny et en rédiger les rapports.
  • Effectuer des prises en charge neuropsychologiques pour les enfants.

VOUS POSSÉDEZ

  • Un master universitaire en Psychologie avec spécialisation en neuropsychologie.
  • Un titre de psychologue spécialiste en neuropsychologie FSP ainsi que l'autorisation de pratique du canton.
  • Une expérience clinique d’au moins 3 ans en neuropsychologie de l'enfant et l'adolescent.
  • Un dynamisme, une flexibilité et une grande autonomie.

NOUS SOMMES

  • Un ensemble regroupant des établissements de soins aigus et réadaptation, des EMS et des centres médicaux répartis dans la région de la Côte.
  • Une institution, en pleine évolution, qui allie la capacité d'action et d'innovation tout en garantissant une équité de traitement à l'ensemble de ses patients et résidents.
  • Un ensemble de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant au quotidien 4 valeurs : Responsabilité – Proximité – Humanité – Compétence.

NOUS VOUS OFFRONS

  • L'opportunité de devenir l'acteur d'une institution stimulante en expansion, capable d'entreprendre.
  • Un poste dans un établissement à taille humaine doté d’une ambiance de travail valorisant l'échange, la bienveillance, la proximité et le travail en équipe.
  • Des avantages collaborateurs-rices tels qu’un programme « Prendre Soin » ainsi que plusieurs propositions apportant de la flexibilité par exemple : gardes d’enfants, congés non-payés, afterworks, etc.
  • Des formations internes et certifiantes proposées à tous moments de l’année.

Vous reconnaissez-vous dans cette description ?

Postulez directement en ligne en ajoutant les documents suivants :

CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.

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