Description du poste

La Faculté de médecine de l'Université de Genève bénéficie d'une dynamique multiculturelle enrichissante à laquelle elle contribue par son rayonnement dans le cadre des mandats qu'elle s'est donnés: l'enseignement, la recherche et son partenariat avec les Hôpitaux universitaires de Genève (HUG).

Au sein des services communs et pour completer son équipe, le service de zootechnie souhaite s'attacher un-e :

Adjoint-e scientifique 2 à 40%

Les missions principales du poste sont :

• Assurer un support réglementaire et scientifique pour les aspects liés aux animaleries

• Assurer l'administration du logiciel de gestion des animaleries (PYRAT)

• Etre responsable de la formation continue des zootechnicien-nes (préparateurs/trices animaliers/ères)

• Contribuer à la gestion ordinaire du service de Zootechnie

Titre et compétences exigés

• Doctorat en biologie ou formation jugée équivalente

• Module 2 en expérimentation animale

• Formation continue à jour

• Maîtrise des outils informatiques

• Parfaite connaisance de la législation Suisse sur la protéction des animaux exigée

• Excellente connaisance de l'anglais, un atout.

Nous cherchons une personne capable de travailler dans un environnement matriciel complexe, dotée d'une excellente résistance au stress. Rigoureuse et organisée, elle devrait faire preuve d'un sens du service prononcé.

Entrée en fonction

01.06.2024 (ou date à convenir)

Contact

Si vous correspondez à la description ci-dessus, nous serions très heureux de recevoir votre dossier de candidature (Lettre de motivation, CV, certificats, diplômes) qui devra être déposé exclusivement en ligne en cliquant sur le bouton ci-dessous "Postuler/Apply now".

Informations complémentaires

Contrat de droit public, à durée indeterminée.

Observations

???LE POSTE SERA VRAISEMBLABLEMENT REPOURVU DANS LE CADRE DU SERVICE.

L'Université de Genève offre des conditions d'engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559.

Dans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.