Avec plus de 15 000 employés, nous sommes l'une des entreprises informatiques les plus prospères et les leaders du marché dans notre secteur.

Pour l'un de nos clients du domaine public à Genève, nous recherchons un·e Développeur ou Développeuse Java Full Stack

• Gérer le développement et la maintenance de systèmes informatiques, en assurant la performance, la sécurité et la disponibilité continue des applications.
• Travailler en collaboration avec les équipes d'exploitation pour établir et maintenir le suivi des applications, en fournissant les informations nécessaires pour la surveillance et les ajustements après les modifications.
• Effectuer des analyses techniques détaillées, depuis l'identification des besoins jusqu'à la validation des solutions ; évaluer les risques techniques, proposer et justifier les choix de solutions conformes aux normes d'architecture.
• Concevoir et développer des solutions techniques, en menant les tests nécessaires à chaque étape du développement pour garantir la conformité aux objectifs de qualité et de délai.
• Rendre compte régulièrement de l'avancement des projets, des défis rencontrés et des solutions apportées, tout en maintenant la documentation technique à jour et en contribuant à l'amélioration continue des pratiques de développement.

• Maîtrise de Java (version 11 ou supérieure) et SQL, avec une expertise en conception orientée objet, Design Patterns et principes SOLID.
• Expérience avec IntelliJ, Nexus, Git, Maven, et une pratique des principes de qualité logicielle avec une focalisation sur les tests unitaires, préférablement en TDD avec JUnit.
• Compétence en intégration continue utilisant GitLab, Jenkins et Sonar pour le développement et le maintien de la qualité.
• Développement front-end en HTML5, CSS3, avec expertise en Vue.js, AngularJS et TypeScript.
• Expertise en Spring (MVC, Boot, REST) et architectures J2EE pour le développement de solutions back-end robustes.
• Fortes capacités de communication et de collaboration, aptitude à travailler sous pression et adaptabilité dans un environnement dynamique.

• Conditions de travail avantageuses : 6 semaines de vacances par an et un plan de prévoyance attractif
  
• Modern Workplace : dernières technologies et environnement de travail moderne
• Diversité : des tâches intéressantes et changeantes dans un secteur tourné vers l'avenir
  
  

Numéro d'emploi : PGRRL099 

Kevin Brosse | +41 21 632 68 11 |