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Technicien de maintenance HVAC à 100%
20.05.2019 | Employé | 100%

Technicien de maintenance HVAC à 100%

Dans le cadre d’un nouveau mandat pour le compte d’un gand client à Neuchâtel, nous sommes à la recherche d’un :
Technicien de maintenance HVAC à 100%
(Horaire: 3x8)
Comptant environ 12000 collaborateurs, ISS est le leader suisse en matière de Facility Services Intégraux. Les services proposés incluent l'exploitation et l'entretien des bâtiments, des installations et des infrastructures.
Vos tâches:
  • Assurer les prestations de maintenance préventives et correctives sur des installations HVAC. (régulation et contrôle avec les logiciels Metasys et Desigo)
  • Entretien, dépannage et réglage d’installations HVAC
  • Travail pour un environnement protégé, réglage Températures, humidités et surpressions
  • Respect des règles de sécurité, d’hygiène et d’environnement dans tous les travaux
  • Tenue à jour des dossiers d’exploitation, rapports d’interventions, rapports d’exploitations
  • Gestion et planification des activités de maintenance, des sous-traitants et des fournisseurs
  • Commande et suivi de travaux en sous-traitance
  • Gestion administrative liée au poste (facturation, ticketing etc.)
  • Participation à un service de piquet
  • Autres tâches inhérentes à la fonction
Votre profil:
  • Formation dans le domaine technique (CFC en génie thermique et climatique ou électrique)
  • Minimum de 2 ans d’expérience dans un poste similaire dans un environnement industriel
  • Maîtrise du français, anglais un plus
  • Très bonne expérience dans la gestion administrative et technique de petits chantiers
  • Très bonne utilisation des outils informatiques usuels (Word, Excel, Outlook, ERP)
  • Sens du service client très développé
  • Excellente résistance au stress
  • Sens de l’organisation développé
  • Polyvalent, capable à évoluer dans un environnement multi technique
  • Très bonne adaptation aux différentes situations, matériels et technologies
Nous vous offrons un nouveau challenge dans une équipe dynamique et professionnelle. Vous êtes une personne volontaire, désireuse de participer au développement d’une entreprise leader dans son domaine qui offre des conditions avantageuses.
Veuillez envoyer votre dossier complet de candidature avec photo à:

Votre contact :
Anne-Laure Grandmaison
Manager People & Culture

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