Aufgabenbereich

• Beratung und Unterstützung interner Stakeholder in Fragen wie Ursprungsbestimmungen, HS-Klassifizierung und Exportkontrolle, einschliesslich Durchführung von Zollprüfungen
• Entwicklung und Aktualisierung von Richtlinien zur Sicherstellung der Zollvorschriften
• Gewährleistung der konkreten Pflege von Stammdaten wie HS-Codes und Ursprungsland
• Überwachung von Import- und Exportaktivitäten, Risikoerkennung und -bewältigung
• Unterstützung bei der Entwicklung von Zollminimierungsstrategien und Optimierung der Lieferkette
• Verwaltung von Änderungen in den Zollbestimmungen und Sicherstellung von Aktualisierungen
• Identifizierung von Schulungsbedarf und Sicherstellung der Qualifizierung der Mitarbeitenden
• Förderung der kontinuierlichen Entwicklung im Bereich Zoll und Initiativen zur Verbesserung von IT-gestützten Prozessen

Anforderungsprofil

• Kaufmännische Grundbildung mit abgeschlossener Weiterbildung im Bereich Aussenhandel / Export
• Fundiertem Fachwissen und nachweisbarer Erfahrung im Bereich Import-Export-Compliance
• Starke Führungsqualitäten und der Fähigkeit, Teams zu leiten und zu entwickeln
• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen
• Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Organisationsgeschick und Anpassungsfähigkeit in einem globalen Handelsumfeld
• Fliessende Englischkenntnisse (Wort und Schrift, mind. B2)

Arbeitsort
Thurgau / Bodenseee

Anstellungsgrad
100%

Anstellungsart
Festanstellung

Job ID Nummer
1410-153325-77-1

Kontakt
Helen Garcia,
044 213 21 30

E-Mail
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