Employé(e) de comptabilité

Employé(e) débiteurs

60 - 80%

immédiatement ou selon accord

Tâches

• Enregistrement des transactions ainsi que gestion autonome de la comptabilité fournisseurs, clients et immobilisations
• RelancesVérification, imputation et traitement des factures ainsi que création autonome des déclarations de TVA
• Soutien lors des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles ainsi que participation active à l’optimisation efficace des processus financiers
• Préparation et exécution des paiements ainsi que rapprochement des comptes et collaboration avec les fournisseurs et les banques
• Responsabilité de la gestion des débiteurs, y compris les relances, le contrôle et le recouvrement afin d’assurer un traitement efficace des paiements
• Assurer le respect des exigences fiscales, en particulier des déclarations de TVA correctes et dans les délais
• Comptabilité financière autonome avec un accent sur un traitement précis et ponctuel

Vous aimez travailler de manière autonome et précise, êtes orienté(e) solution et disposez d’une bonne capacité d’assimilation ainsi que d’une grande motivation. La qualité, la fiabilité et une bonne collaboration sont pour vous une évidence.

Exigences

• Formation commerciale achevée (par ex. employé(e) de commerce) ou études en sciences économiques ou qualification équivalente
• Méthode de travail précise et consciente de la qualitéPremière expérience ou connaissances solides en comptabilité
• Capacité d’analyse et méthode de travail structurée
• Grande initiative personnelle, esprit d’équipe et bonnes compétences en communication
• Expérience avec Odoo (ERP) et dans le domaine des télécommunications un atout
• Allemand et anglais : très bonnes connaissances à l’oral et à l’écrit
• Français : bonnes à très bonnes connaissances orales et écrites un atout

Un domaine de responsabilité varié et intéressant vous attend dans un secteur dynamique et innovant ainsi qu’un poste moderne au centre de Winterthour avec possibilité de télétravail. Nous entretenons des relations simples, ouvertes et respectueuses et vivons une hiérarchie plate. Il nous tient à cœur de participer à la communauté Internet suisse et internationale et de former des stagiaires et apprentis. Nos événements d’entreprise vont de la montagne russe pleine d’adrénaline aux soirées grillades-bières idylliques dans le "LABar" de l’entreprise. Nous offrons à nos collaborateurs des possibilités de formation continue, des avantages modernes et des conditions de travail favorables à la famille. Votre équilibre vie professionnelle-vie privée est important pour nous, c’est pourquoi nous vous offrons 6 semaines de vacances, une compensation des heures supplémentaires et beaucoup de liberté dans l’organisation de vos horaires de travail.

Autres avantages dont vous bénéficiez chez Init7 :

• Semaine de 40 heures avec temps de travail annuel
• Possibilité de congé sans solde
• Connexion Internet à domicile
• Carte REKA avec crédit annuel
• 22 jours de congé paternité et 14 semaines de congé maternité avec salaire complet
• Prestations supplémentaires dans la prévoyance professionnelle
• Aucune déduction salariale pour les primes IJM et LAA (100% payées par Init7)



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