Jabil Switzerland Manufacturing GmbH
Haegendorf
Hier
Ingénieur principal en fabrication
- 13 février 2026
- 100%
- Haegendorf
Résumé de l'emploi
Jabil est un fournisseur de solutions de fabrication de pointe. Rejoignez-nous pour un environnement dynamique et innovant.
Tâches
- Diriger le département d'ingénierie des procédés avec efficacité.
- Former et encadrer les techniciens en ingénierie de fabrication.
- Optimiser les performances des machines et des processus.
Compétences
- Expérience en ingénierie et compétences techniques requises.
- Capacité d'analyse et résolution de problèmes.
- Compétences en communication et travail d'équipe.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Chez Jabil, nous renforçons les marques qui renforcent le monde – c’est la raison de notre existence et la force motrice qui fait de nous le fournisseur de solutions de fabrication le plus technologiquement avancé au monde. Que nous travaillions pour l’une des marques les plus grandes et les plus connues au monde ou pour la startup technologique la plus cool – notre détermination ne faiblit jamais. Nous partageons un souhait commun avec ces marques : rendre le monde meilleur, plus sûr et plus propre.
Chez Jabil, nous nous efforçons de rendre TOUT POSSIBLE et TOUT MEILLEUR. Nous sommes fiers d’être un partenaire de confiance pour les plus grandes marques mondiales, offrant des solutions complètes d’ingénierie, de fabrication et de chaîne d’approvisionnement. Avec plus de 50 ans d’expérience dans divers secteurs et un vaste réseau de plus de 100 sites dans le monde, Jabil allie portée mondiale et expertise locale pour fournir des solutions à la fois évolutives et personnalisées. Notre engagement va au-delà du succès commercial, car nous nous efforçons de construire des processus durables qui minimisent l’impact environnemental et favorisent des communautés dynamiques et diversifiées à travers le globe.
RÉSUMÉ DU POSTE
Dirige le département d’ingénierie des procédés en opérant avec un haut niveau d’efficacité, d’intégrité et d’enthousiasme.
RESPONSABILITÉS ESSENTIELLES
· S’efforce d’atteindre l’excellence dans toutes les entreprises.
· Être un contributeur créatif et proactif au sein de l’équipe de direction, axé sur l’amélioration continue en tout temps.
· Dirige les techniciens en ingénierie de fabrication sur leurs lignes assignées dans l’observation des performances des machines et des lignes, et fournit des conseils pour déterminer les étapes nécessaires afin d’atteindre une efficacité optimale des machines et des processus.
· Fournit une formation aux techniciens en ingénierie de fabrication et aux assistants en ingénierie de fabrication sur des sujets tels que la maintenance et la réparation des équipements ; la programmation et l’optimisation des machines ; et la création de fichiers de données de pièces (PD).
· Interagit avec les superviseurs de ligne, le responsable du support machine et les ingénieurs de fabrication pour déterminer les actions correctives nécessaires afin d’optimiser l’efficacité et l’efficacité des machines (rendements). Crée, documente et met en œuvre des procédures qui garantissent l’excellence opérationnelle continue dans l’ensemble de l’usine (ou des usines).
· Fournit, au besoin, une expertise et une orientation aux techniciens en ingénierie de fabrication et aux techniciens de support machine sur les ajustements, réparations ou autres activités de maintenance à la demande des machines.
· Gère la couverture des fonctions des techniciens en ingénierie de fabrication dans les usines assignées si un technicien est absent pour cause de vacances, maladie, formation ou autre raison. Dans certains cas, effectue ces fonctions si un besoin critique survient.
· Aide les ingénieurs de fabrication à déterminer la performance optimale des processus en assistant avec les profils de refusion I.R., les profils de soudure à la vague, l’impression écran de pâte à souder, la conception et la fabrication des outils nécessaires, ainsi que des suggestions pour la conception pour la fabrication (DFM).
· S’assure que les fonctions d’intégrité des données telles que les sauvegardes de programmes et de fichiers PD sont effectuées régulièrement sur toutes les lignes des usines assignées.
· Peut effectuer d’autres tâches et responsabilités assignées.
QUALIFICATIONS DU POSTE
EXIGENCES DE CONNAISSANCES
· Capacité à présenter efficacement des informations et à répondre aux questions de groupes de gestionnaires, clients, consommateurs et grand public.
· Capacité à définir des problèmes, collecter des données, établir des faits et tirer des conclusions valides.
· Capacité à utiliser un ordinateur personnel, y compris un système d’exploitation Windows et les logiciels associés.
· Compétences avancées en informatique, y compris la formation et la connaissance des logiciels de Jabil.
· Capacité à rédiger une correspondance simple. Lire et comprendre des supports visuels.
· Capacité à appliquer le bon sens pour exécuter des instructions simples en une ou deux étapes.
· Capacité à gérer des situations standardisées avec peu ou pas de variables.
· Capacité à lire et comprendre des instructions simples, des correspondances courtes et des notes de service.
· Capacité à additionner, soustraire, multiplier et diviser dans toutes les unités de mesure, en utilisant des nombres entiers, des fractions courantes et des décimales.
· Capacité à calculer des taux, des ratios et des pourcentages, ainsi qu’à tracer et interpréter des graphiques.
ATTENTION À LA FRAUDE : Lorsque vous postulez à un emploi chez Jabil, vous serez contacté par correspondance via notre portail d’emploi officiel avec une adresse e-mail jabil.com ; par appel téléphonique direct d’un membre de l’équipe Jabil ; ou par e-mail direct avec une adresse e-mail jabil.com. Jabil ne demande aucun paiement pour les entretiens ni à aucun autre moment du processus de recrutement. Jabil ne vous demandera pas vos informations personnelles d’identification telles que numéro de sécurité sociale, certificat de naissance, informations bancaires, numéro de permis de conduire ou informations de passeport par téléphone ou par e-mail. Si vous pensez être victime d’un vol d’identité, contactez votre service de police local. Toute annonce d’emploi frauduleuse doit être signalée sur le site où elle a été publiée.
Jabil, y compris ses filiales, est un employeur qui promeut l’égalité des chances et le traitement équitable. Il considère l’emploi des candidats qualifiés indépendamment de la race, de la couleur, de la religion, de la nationalité, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, du handicap, de l’âge, des informations génétiques, du statut de vétéran ou d’autres caractéristiques protégées par la loi.
Aménagements pour l’accessibilité
Si vous êtes une personne qualifiée en situation de handicap, vous avez le droit de demander un aménagement raisonnable si vous êtes incapable ou limité dans votre capacité à utiliser ou accéder au site Jabil.com/Careers en raison de votre handicap. Vous pouvez demander un aménagement raisonnable en envoyant un e-mail à Always_Accessible@Jabil.com en précisant la nature de votre demande et vos coordonnées. Veuillez ne pas adresser d’autres questions générales liées à l’emploi à cette adresse e-mail. Veuillez noter que seules les demandes concernant un aménagement raisonnable recevront une réponse.#whereyoubelong