Diacre social

Église de village en ville : innovante – connectée – vivante.

Pour l’année scolaire 2026/27, nous lançons la mise en œuvre du concept pédagogique religieux
avec un accent sur l’apprentissage expérientiel et un fort focus sur les contacts avec les parents. Les enfants et les jeunes, de tous âges, doivent vivre la foi de manière pertinente au quotidien, pouvoir poser leurs questions
sur Dieu et le monde et trouver un foyer dans une communauté porteuse.

Vos domaines d’activité

• Responsabilité principale Chinderchile (2e maternelle – 5e classe) et direction du groupe pour les plus grands (3e – 5e classe) ou les plus jeunes enfants (2e maternelle – 2e classe)
• Responsabilité principale ou collaboration à la semaine de printemps
• 2 à 3 offres flexibles (par ex. coordination du théâtre de Noël, offre de midi, idées personnelles – ateliers possibles aussi)
• Renforcement des contacts avec les parents (éducation des parents, conception de la communication parentale)
• Éventuellement responsabilité élargie ou collaboration dans la petite enfance, au Chile-Sunntig ou dans la jeunesse chile

Votre profil

• Joie d’apprendre par l’expérience (compétences souhaitées)
• Cœur pour l’éducation religieuse selon la mission / le concept et plaisir du contact avec les familles
• Disponibilité pour des horaires flexibles, environ 8 à 12 interventions le week-end par an
• Formation en catéchétique, diaconie sociale ou diplôme équivalent

Notre offre

• Équipe motivée interdisciplinaire enfants & familles et conseil d’église
• Possibilité d’augmenter le temps de travail à 25% à partir de l’année scolaire 2027/2028
• Grande marge de manœuvre dans les domaines définis (voir domaines d’activité)
• Emploi et rémunération selon les directives de l’Église cantonale

Sur demande, nous envoyons volontiers le concept RPG et la mission par mail. Sur le site web, vous pouvez encore voir les offres de cette année.

Informations complémentaires sur le poste

Adresse pour la candidature