Ingénieur·e spécialisé·e en gestion de maintenance & digitalisation (80-100%)

À propos de cette offre

Pour garantir une exploitation fiable, sûre et économique de notre infrastructure de tramways et de bus, nous faisons évoluer continuellement la gestion de la maintenance. Katharina recherche pour renforcer son équipe une personne engagée, alliant expertise technique, digitalisation, gestion des processus et réflexion stratégique.

• Développement continu de la gestion de la maintenance avec un focus sur des processus efficaces, économiques et standardisés ainsi qu’un pilotage basé sur les données tout au long du cycle de vie des installations
• Initiation, conception, priorisation et accompagnement de projets et initiatives pour optimiser et digitaliser la gestion de la maintenance
• Élaboration de concepts ainsi que mise en œuvre de spécifications techniques dans le cadre de projets de transformation, par exemple dans les domaines des prévisions d’état, intégration SAP/GIS ou centres de contrôle techniques
• Analyse, optimisation et développement des processus, structures de données et applications numériques en utilisant des technologies modernes telles que les plateformes low-code, les workflows automatisés et les solutions assistées par IA
• Gestion autonome de projets pour l’évaluation et l’introduction de nouvelles solutions et outils ainsi que soutien à la direction de la gestion de la maintenance sur des sujets stratégiques, techniques et organisationnels, y compris en tant que suppléant·e

• Diplôme universitaire (FH/ETH/Université) en génie civil, génie électrique, informatique, génie des transports ou génie industriel ou dans un domaine comparable
• Expérience de plusieurs années en gestion d’infrastructure, d’actifs ou de maintenance ainsi qu’en gestion de projets et d’initiatives interdisciplinaires
• Intérêt marqué pour les sujets de digitalisation ainsi qu’expérience dans l’analyse et l’optimisation des processus, modèles de données et applications numériques
• Esprit stratégique, analytique et conceptuel combiné à une méthode de travail autonome et orientée solutions
• Personnalité communicative avec une grande compétence sociale, force de conviction et plaisir à collaborer avec des groupes d’intérêt très divers

Doruk vous accompagne tout au long du processus de candidature et vous soutient pour toute question concernant le poste ou les BVB en tant qu’employeur.

Doruk Ok
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