Stadt Wetzikon (ZH)
Wetzikon
Employé(e) en comptabilité salariale 60 - 80 % (contrat à durée déterminée jusqu'à fin février 2027)
- 03 août 2026
- 60 – 80%
- Durée indéterminée
- Wetzikon
Résumé de l'emploi
La ville de Wetzikon recrute un/e Sachbearbeiter/in Lohnbuchhaltung. Rejoignez une équipe dynamique au cœur de la gestion des ressources humaines.
Tâches
- Gérer les salaires mensuels pour le secteur scolaire.
- Contrôler et traiter les modifications salariales.
- Assurer la liaison sur les questions de salaire et d'assurances.
Compétences
- Formation commerciale EFZ, expérience en comptabilité de salaires exigée.
- Maîtrise des outils MS Office et Abacus.
- Connaissances en droit des assurances sociales.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Employé(e) en comptabilité salariale 60 - 80 % (contrat à durée déterminée jusqu'à fin février 2027)
Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature immédiatement ou selon accord.
Dis OUI à une gestion polyvalente des chiffres, à une excellente collaboration au sein de l'équipe paie et RH, à un travail précis et au respect des délais.
- Réalisation autonome des traitements mensuels des salaires dans le domaine de l'éducation de la ville de Wetzikon
- Contrôle et traitement des mutations pertinentes pour la paie (entrées/sorties, augmentations de salaire, primes, frais, déductions, etc.)
- Établissement des bulletins de salaire, des déclarations d'impôt à la source, des certificats de salaire
- Inscription, modification et désinscription des employés auprès des assurances sociales (AVS, LPP, Caisse de compensation, APG, LAA, etc.)
- Gestion et mise à jour des données pertinentes pour la paie dans le système RH (Abacus)
- Élaboration des traitements de fin d'année
- Personne de contact pour la hiérarchie et les employés concernant les questions relatives aux salaires, aux assurances sociales et aux déductions
- Formation commerciale de base avec certificat fédéral de capacité (CFC), formation professionnelle spécifique souhaitée
- Expérience professionnelle solide en comptabilité salariale
- Connaissances en droit des assurances sociales
- Maîtrise avérée de MS Office et d'Abacus
- Capacité d'assimilation rapide
- Méthode de travail précise et autonome, flexibilité
- Motivation pour les tâches administratives
Un poste intéressant et responsable t'attend dans un environnement varié, où tu peux t'investir personnellement et professionnellement. Tu es discret(ète), proactif(ve), précis(e) et fiable, et tu aimes les chiffres.
Les conditions d'emploi progressistes permettent une bonne conciliation entre vie professionnelle et vie privée grâce à des horaires flexibles et au télétravail.
Nous nous réjouissons de ta candidature !
Monica Plüss, cheffe de service, 044 931 23 98
