Responsable du développement de projets (a)

29 juillet 2026
100%
Durée indéterminée
Lupfig (Aargau)

Résumé de l'emploi

Rejoignez Green pour façonner l'infrastructure de demain. Cette position offre un environnement dynamique et des avantages attractifs.

Tâches

Diriger et développer l'équipe de projet de manière stratégique.
Gérer les phases initiales des projets d'infrastructure complexes.
Assurer l'évaluation et la coordination entre divers départements.

Compétences

Diplôme en ingénierie, architecture ou gestion de projet requis.
Expérience en gestion de projets d'infrastructure complexes.
Compétences en communication en allemand et en anglais exigées.

Est-ce utile ?

À propos de cette offre

Souhaitez-vous façonner activement l'avenir de Green ?

Façonnez l'infrastructure de demain.
En tant que Responsable du développement de projets, vous êtes en charge de la direction stratégique et opérationnelle du développement de projets au sein de notre secteur Construction. Vous veillez à ce que nos projets d'infrastructure soient développés, évalués et préparés de manière professionnelle, de la première idée jusqu'à la passation à la réalisation. En collaboration avec des parties prenantes internes et externes, vous créez les bases de projets d'investissement et de construction réussis.

Votre domaine de responsabilité

Direction, coaching et développement de l'équipe de développement de projets
Responsabilité des phases initiales des projets – du développement du site
Études de faisabilité jusqu'au pré-FEED, FEED et à la définition du projet
Assurer des bases décisionnelles solides pour les décisions d'investissement, de site, de technologie et d'autorisation
Gestion des études de faisabilité, analyses de variantes, analyses de risques et budgets de développement de projets
Responsabilité de la définition des exigences du projet ainsi que des cadres de coûts, délais et risques avant la passation à l'exécution
Coordination de la collaboration entre Real Estate, Engineering, Construction, Procurement, Finance et Operations
Mise en place d'une méthodologie et d'une gouvernance uniformes pour le développement de projets
Élaboration et développement de standards, processus de validation, approbations de projets ainsi que reporting de gestion
Soutien à la direction dans les décisions stratégiques de développement et de portefeuille

Vos compétences

Diplôme en génie civil, architecture, gestion de projet, développement immobilier ou domaine comparable
Expérience de plusieurs années dans le développement et la gestion de projets complexes d'infrastructure, industriels ou de grande construction
Expérience dans la direction d'équipes interdisciplinaires
Connaissances approfondies en développement de projets, études de faisabilité, évaluations d'investissement ainsi qu'en gestion des risques et des parties prenantes
Esprit entrepreneurial prononcé et capacité à présenter clairement des contextes complexes
Méthode de travail structurée, orientée solutions et pragmatique
Excellentes compétences en allemand et en anglais, à l'oral comme à l'écrit

Notre offre

Un rôle clé dans le développement d'une infrastructure moderne et critique
Une grande marge de manœuvre et la possibilité d'influencer durablement les standards et processus
Collaboration avec des équipes interdisciplinaires et échanges directs avec la direction
Un environnement dynamique, orienté croissance, avec des processus décisionnels courts
Conditions de travail modernes ainsi que conditions d'emploi attractives

Vous êtes partant ?

Nous attendons avec plaisir des candidatures de toutes sortes (a) – le (a) symbolise la diversité, également dans notre intitulé de poste.

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature via le bouton « Postuler maintenant ». Veuillez utiliser exclusivement cette voie pour nous transmettre vos documents, car nous ne pouvons pas prendre en compte les candidatures par d'autres canaux, comme par exemple par e-mail.

Si vous avez des questions concernant notre processus de candidature ou un poste vacant, vous pouvez nous contacter à tout moment à l'adresse e-mail recruiting@green.ch. Nous vous remercions de votre compréhension, car nous sommes souvent en entretien et donc difficilement joignables par téléphone.

Nous souhaitons éviter le recours aux agences de recrutement pour ce poste. Merci de ne pas nous soumettre de dossiers, merci beaucoup.