Apprenti-e logisticien-ne en pharmacie CFC

Stagiaires, étudiant-e-s, apprenti-e-s

Apprenti-e logisticien-ne en pharmacie CFC

Vous aimez bouger, livrer avec soin et assurer la fiabilité des trajets ? Envie d’un métier où votre sens de l’organisation et de la sécurité fait la différence chaque jour ? Rejoignez la logistique du CHUV à Lausanne !

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des cinq hôpitaux universitaires suisses, et figure parmi les meilleurs établissements hospitaliers au monde selon le classement Newsweek 2025. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et de médecine de l’Université de Lausanne et l’EPFL, il joue un rôle de référence dans les domaines des soins, de la recherche et de la formation.

Au sein du Département de la logistique hospitalière (DLOH), le Service approvisionnement, distribution et stockage garantit l’acheminement des marchandises et la gestion du courrier, coordonne les quais de livraison, gère la flotte de véhicules et sa maintenance, et met en place la gestion des stocks dans les blocs opératoires et les Unités de soins. L’équipe offre une expertise reconnue en approvisionnement et technologies innovantes au service des client-e-s internes.

Mission

• Vous chargez les marchandises (y c. avec transpalette ou plate-forme de levage) et contrôlez le bon fonctionnement du véhicule avant départ
• Vous conduisez dans des conditions variées (trafic, météo), en respectant strictement les règles de circulation et de sécurité
• Vous utilisez les appareils électroniques de bord (GPS, calculateurs d’itinéraires) pour optimiser vos tournées
• Vous déchargez la marchandise, en vérifiez l’état et assurez la traçabilité.
• Vous accomplissez les formalités administratives (bordereaux, signatures) selon les directives
• Vous réalisez l’entretien courant des véhicules et remorques ; vous contrôlez systèmes électriques, pression des pneus et remplacez les pièces défectueuses
• Vous contribuez à la qualité de service auprès des Unités de soins et des client-e-s internes.

Profil

• Vous avez 17 ans révolus au 30 novembre de la 1re année de formation et avez achevé votre scolarité obligatoire
• Vous faites preuve de sens de l’organisation, d’autonomie et de flexibilité
• Vous êtes fiable, ponctuel-le et attentif-ve à la sécurité des personnes et des biens
• Vous êtes à l’aise avec les outils numériques embarqués et la communication avec les client-e-s internes.

Nous offrons

En rejoignant le CHUV comme apprenti-e, vous profitez:

• D’une formation complète, variée et professionnalisante, au cœur d’un hôpital universitaire
• D’un encadrement de proximité assuré par des formateur-trice-s expérimenté-e-s
• De la possibilité de poursuivre votre parcours professionnel au CHUV après l’apprentissage
• Et de nombreux avantages réservés aux apprenti-e-s (repas, rabais transports, réseau social, etc.)

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier:

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules « Mobility » et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Pour tout renseignement concernant la fonction, veuillez contacter Madame Isabelle Curchod, Coordinatrice de formation au 021 314 58 41.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligne. Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à E-Mail schreiben, soit par téléphone au 021 314 85 70.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.