Début de carrière en finance 100 % (h/f/d)

Hilti Aktiengesellschaft

Zürich Wollishofen

Infos sur l'emploi

Date de publication :03 octobre 2025
Taux d'activité :100%
Lieu de travail :Zürich Wollishofen

Résumé de l'emploi

Nous recherchons un Finance Career Starter chez Hilti, une entreprise innovante.

Tâches

Assurer la gestion du Credit & Collection avec les clients.
Participer au Month-End Closing et à la création de rapports financiers.
Optimiser les processus d'Accounting & Controlling pour plus d'efficacité.

Compétences

Un Master en économie, idéalement en Finance et Accounting est requis.
Compétences analytiques et communicationnelles solides sont nécessaires.
Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives.

Est-ce utile ?

Qui recherchons-nous ?

Tu as terminé ton master et es prêt à démarrer ta carrière internationale dans la finance ? En tant que Finance Career Starter chez Hilti, un programme de 18 à 24 mois t'attend, où tu découvriras la diversité des sujets financiers, avec une spécialisation en comptabilité et des incursions passionnantes dans le contrôle de gestion et les projets financiers. Nous recherchons des personnalités qui convainquent par leur pensée analytique, leur aisance en communication, leur esprit pratique et leur approche orientée solutions. Chez Hilti, tu as la chance de te développer tant professionnellement que personnellement, d'acquérir une expérience précieuse et de construire un réseau solide. À la fin du programme, ta prochaine étape de carrière te conduira spécifiquement dans l'une de nos filiales mondiales à l'étranger, posant ainsi les bases de ta carrière internationale.

Quelles sont vos tâches ?

Assumer la responsabilité du crédit et du recouvrement : collaboration étroite avec les clients et les ventes, évaluation des notations de crédit et développement de solutions pour la gestion des risques ainsi que pour l'encaissement ponctuel des créances.

Acquérir une expérience pratique dans la clôture de fin de mois : comprendre les structures du bilan et, avec le SSC régional, établir les clôtures mensuelles et annuelles dans les délais.

Optimiser les processus : analyser les flux en comptabilité et contrôle de gestion et contribuer activement à l'amélioration de l'efficacité.

Participer à la gestion de projets : accompagner de manière autonome des projets financiers locaux et régionaux, collaborer de manière transversale, agir en tant que partenaire commercial et planifier, piloter et réaliser les projets avec succès.

Assumer la responsabilité dans l'ICS et l'audit : coordonner les cycles de contrôle et développer une compréhension des risques d'entreprise.

Ce que vous apportez :

Master en sciences économiques, idéalement avec une spécialisation en finance et comptabilité

Premières expériences pratiques en comptabilité, contrôle de gestion ou audit, par exemple via des stages ou des activités comparables

Maîtrise courante de l'allemand et de l'anglais, d'autres langues sont un atout

Personnalité orientée équipe, pensée interdisciplinaire et capacité à agir de manière autonome avec des ambitions de leadership

Capacités analytiques et conceptuelles ainsi qu'excellentes compétences en communication

Forte volonté d'apprendre et motivation pour développer ses compétences et assumer des responsabilités dans un environnement international

Intérêt pour une carrière internationale et volonté d'occuper un poste à l'étranger après le programme

Pourquoi recherchons-nous précisément vous ?

Parce que tu es la personnalité qui enrichit notre programme Finance Career Starter chez Hilti grâce à ta force de communication, ton enthousiasme d'apprendre et ta volonté de réussir. De plus, tu penses de manière analytique, assumes volontiers des responsabilités et souhaites grandir dans une équipe diversifiée avec un esprit pratique.

Que proposons-nous ?

Nous t'offrons un poste attractif avec beaucoup de responsabilités et de liberté. Notre culture d'entreprise unique est le résultat de la performance personnelle, du travail d'équipe et du soutien. Depuis 2010, nous sommes régulièrement reconnus par "Great Place to Work" comme l'un des 10 meilleurs employeurs de Suisse et avons atteint la première place du classement en 2024 et 2025. C'est pourquoi nous t'offrons non seulement une rémunération compétitive et un bonus, mais aussi divers avantages tels que :

40 % de "télétravail"

intégration structurée lors de la phase initiale

prestations d'assurance supérieures à l'obligation légale

jours de congé payés pour engagement bénévole

excellente accessibilité en voiture et train, parkings gratuits