Infirmier diplômé HF / FH

• Vous travaillez de mai 2026 à septembre 2026 en tant que personne de référence dans une équipe interdisciplinaire qui se soutient mutuellement – chez nous, il n’y a pas de combattants solitaires.
• Vous participez à la mise en œuvre de plans de traitement individuels.
• Vos approches créatives ne sont pas seulement les bienvenues – elles sont indispensables au développement de nos processus.
• Vous travaillez de manière désescalade et relationnelle dans un environnement qui favorise le calme, la sécurité et la stabilité.

• Vous disposez d’une formation achevée en tant qu’infirmier diplômé HF / FH (reconnaissance SSR ou précontrôle SSR positif pour un diplôme étranger requis).
• Vous avez de l’expérience en soins psychiatriques et êtes à l’aise dans un cadre aigu.
• Vous aimez travailler en équipe, appréciez les échanges et le soutien mutuel.
• Vous restez calme, professionnel et posé même dans des situations difficiles.
• Vous abordez les personnes avec empathie, respect et compétence.
• Si cela convient aux deux parties, une prolongation de l’emploi au-delà de la période de mai à septembre est possible.

Postulez en ligne

Nous sommes numériques et engagés pour la durabilité, c’est pourquoi nous nous réjouissons de votre candidature en ligne via notre site internet.

Dès que votre candidature est reçue en ligne, vous recevrez une confirmation de réception par e-mail. Nous sommes impatients de vous connaître à travers votre dossier et d’examiner si vos qualifications, compétences et votre personnalité correspondent au poste proposé et à la Psychiatrie Saint-Gall. Ensuite, nous vous contacterons.

Lors d’un entretien personnel, nous faisons connaissance et vous en apprenez plus sur la Psychiatrie Saint-Gall, le poste proposé et les défis.

Lors du second tour, nous souhaitons mieux vous connaître et découvrir ensemble si nous sommes compatibles. Vous aurez également la possibilité de rencontrer votre future équipe.

Vous recevrez une confirmation téléphonique si nous décidons de vous engager après le second entretien et nous vous demanderons si vous êtes également convaincu par nous. Si nous sommes d’accord, nous établirons votre contrat.

Dans les jours suivants, nous vous enverrons par courrier le contrat en double exemplaire. Avec le contrat, vous recevrez également des informations importantes concernant votre emploi.

Entre l’acceptation du poste et le premier jour de travail, vous pouvez déjà accéder en tant que nouveau collaborateur à des informations internes pertinentes. Cela vous permet de vous faire une idée détaillée de l’entreprise et de vous préparer au poste.

Le premier jour, vous serez accueilli lors d’un onboarding dans votre nouvelle équipe et avec d’autres collègues. Vous vous installez à votre nouveau poste et obtenez une vue d’ensemble de vos prochaines tâches. Vous recevrez également votre plan d’intégration individuel qui vous aidera à vous orienter rapidement.