Employé(e) à l'accueil (a)

À propos de cette offre

• Tu assures la représentation professionnelle de Baumer à l'accueil et coordonnes en tant que centre névralgique le flux des visiteurs à notre siège principal à Frauenfeld.
• Tu es responsable du fonctionnement efficace de la centrale téléphonique et garantis la bonne transmission des demandes en allemand, anglais ainsi qu'en français.
• Tu soutiens les départements spécialisés par l'exécution précise des tâches administratives et apportes ton expérience à l'optimisation des processus internes.
• Tu coordonnes les affaires organisationnelles générales telles que le traitement du courrier et la préparation des salles de réunion en tenant compte de nos standards de qualité.

• Une formation commerciale de base achevée ainsi qu'une expérience professionnelle à l'accueil ou dans une fonction comparable de centre névralgique dans un environnement international.
• Compétences linguistiques indispensables : allemand langue maternelle ainsi qu'une maîtrise courante de l'anglais et du français à l'oral et à l'écrit.
• Une bonne maîtrise de MS Office et SharePoint ainsi qu'une manière de travailler structurée, discrète et absolument fiable.
• Disponibilité pour un taux d'activité de 50-60 % à des jours fixes définis ainsi que la flexibilité d'intervenir en cas d'absences d'équipe à court terme.

• Infrastructure & équipement : Selon le site, il y a des places de parking gratuites, des vestiaires avec douches, des vêtements à prix réduit et d'autres avantages.
• Restauration : Nous assurons une restauration bon marché et de qualité, des offres spéciales pour le travail de nuit et des fruits ainsi que de l'eau minérale pour les petites faims.
• Équilibre vie professionnelle & famille : Nous soutenons les familles et organisons les horaires de travail aussi flexiblement que possible. Et très important : les imprévus et les moments difficiles ont aussi leur place chez nous.
• Événements : Nous aimons aussi organiser des événements. Par exemple lors de nos légendaires fêtes d'été ou des fêtes de Noël communes. Ou lors de nos sorties d'équipe. Et nous sommes aussi plutôt bons lors des événements sportifs.
• Prévoyance & primes : Nous disons merci pour la fidélité à l'entreprise de longue date ou un engagement particulier lors de recommandations d'emploi à l'extérieur. Nous apprécions l'engagement particulier et rendons quelque chose en retour.
• Santé : Nous avons des normes élevées en matière de sécurité au travail et soutenons nos collaborateurs avec des offres de santé pour rester en forme et en bonne santé.
• Prestations sociales : Selon le site, nous soutenons nos collaborateurs avec des conditions attractives pour la retraite, les accidents et les congés spéciaux.
• Jeunes talents : Nous équipons nos spécialistes de demain avec une formation de premier ordre. Mais il y a aussi d'autres expériences qu'on fait mieux quand on est jeune. Par exemple des camps communs avec diverses activités sportives et de groupe.
• Savoir & apprentissage : En plus des cours de langues, nous proposons selon le domaine professionnel des formations spécifiques à l'entreprise. Et pour que la main droite sache ce que fait la main gauche, nous permettons des missions dans d'autres domaines de travail.
• Réductions & avantages : Selon le site, nos collaborateurs bénéficient de conditions spéciales et d'avantages dans les domaines du sport, des loisirs et des vêtements.

Le groupe Baumer est un fabricant international leader de capteurs et d'instruments de mesure pour l'automatisation des usines et des processus. Ce succès, nous le devons à nos quelque 2'800 collaborateurs dans le monde, qui sont toujours à la recherche des meilleures solutions pour nos clients avec passion, expertise et engagement.