Auto AG Management
Rothenburg
Généraliste RH (a)
- 21 juillet 2026
- 100%
- Rothenburg
Résumé de l'emploi
Auto AG Group, un leader en transport, valorise innovation et confiance. Rejoignez une équipe dynamique offrant des opportunités de croissance.
Tâches
- Gérer le cycle complet des processus RH avec professionnalisme.
- Assurer l'administration des processus RH, de l'entrée à la sortie.
- Participer activement à des projets RH et à l'évolution des processus.
Compétences
- Formation en ressources humaines et expérience pertinente requises.
- Compétences administratives excellentes et maîtrise des outils RH.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Le groupe Auto AG est synonyme d'innovation et de succès depuis plus de 100 ans dans le domaine des transports publics, de la vente et du service de véhicules utilitaires. Ce qui a commencé comme une petite entreprise de bus est aujourd'hui un prestataire de services complet leader dans le secteur suisse des véhicules utilitaires et du transport – et un partenaire fiable pour nos clients.
Généraliste RH (a)
Avec la croissance continue d'Auto AG Bus en tant qu'unité d'entreprise du groupe Auto AG, notre équipe RH s'agrandit également. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personne proactive et motivée, qui aime prendre des responsabilités, apprécie les tâches administratives et les exécute efficacement, et se sent à l'aise dans un environnement très dynamique. Si vous voyez les changements comme une opportunité et souhaitez développer ensemble avec l'équipe le monde RH du groupe Auto AG en tant que Généraliste RH, nous nous réjouissons de faire votre connaissance.
- Mise en œuvre et participation active à l'ensemble du cycle de vie RH dans une gestion RH professionnelle
- Gestion administrative de tous les processus RH de l'entrée à la sortie
- Gestion autonome du processus de recrutement (pré-sélection) en collaboration avec la ligne hiérarchique
- Responsable d'un processus salarial fluide incluant les décomptes de temps, les assurances sociales, l'impôt à la source, etc.
- Conseil et soutien des supérieurs hiérarchiques et des collaborateurs dans toutes les questions relatives au personnel et au management
- Participation au développement des processus RH ainsi qu'à des projets RH passionnants
- Formation spécifique en RH, par exemple certificat professionnel RH
- Expérience professionnelle de plusieurs années dans une fonction similaire avec de bonnes connaissances RH
- Excellentes compétences administratives et maîtrise des outils MS Office et RH (Refline, Zucchetti, SBS.net)
- Personnalité engagée, proactive et orientée service
- Méthode de travail efficace, responsable et orientée solutions
- Joie et volonté de travailler de manière autonome tout en collaborant et étant intégrée dans l'équipe RH
- Bonnes compétences en communication en allemand
Reto Fries
Responsable des ressources humaines
Tél : +41 41 289 33 45
