KIMI Krippen AG
Zürich
Responsable Formation Professionnelle & Formation Continue (60%)
- 13 août 2026
- 60%
- Durée indéterminée
- Zürich
Résumé de l'emploi
KiMi, un réseau de plus de 30 Kitas, Horte et Mittagstische, recherche une nouvelle dynamique.
Tâches
- Gérer la formation et le développement de 170 apprenants.
- Conseiller et soutenir les formateurs et les apprenants.
- Concevoir et animer des formations et ateliers diversifiés.
Compétences
- Formation en éducation ou domaine social, expérience requise.
- Compétences en communication et présentation.
- Capacité de pensée stratégique et créative.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Bonjour, nous sommes KiMi.
Nous gérons plus de 30 crèches, garderies et cantines dans six cantons. Cela implique des exigences : nous communiquons clairement, avons des attentes élevées et affichons nos valeurs. Et toute l'équipe KiMi en bénéficie. Car nous prenons les choses à cœur, sommes familiaux, pensons de manière visionnaire et agissons professionnellement. Pour que les enfants puissent découvrir le monde ensemble et sans souci.
Vous êtes passionné par la formation et le développement des personnes et souhaitez contribuer activement à l'avenir d'environ 170 apprenants ?
Parfait !
Pour notre siège principal à Zurich Altstetten, nous recherchons dès maintenant ou à convenir une personne engagée en tant que Responsable Formation Professionnelle & Formation Continue (60%).
Dans cette fonction clé polyvalente, vous êtes responsable du développement qualitatif de notre formation professionnelle et contribuez activement à façonner le paysage de la formation initiale et continue de KiMi. Vous travaillez en étroite collaboration avec nos sites, les responsables de formation ainsi que la direction et contribuez à ce que nos offres éducatives aient un impact durable.
Vos principales tâches
- Responsabilité du développement qualitatif de la formation professionnelle et accompagnement d'environ 170 apprenants
- Conseil, coaching et habilitation des formateurs ainsi que soutien des apprenants et de leurs représentants légaux
- Conception, organisation et réalisation de formations, ateliers et formations continues pour les apprenants, les professionnels et les cadres
- Direction et participation à des projets de développement de la formation professionnelle et continue ainsi que de la qualité de la formation
- Organisation et modération d’échanges professionnels avec les responsables de formation de tous les sites
- Assurer le respect des exigences légales et des normes de qualité dans la formation professionnelle
- Planification, budgétisation et contrôle des activités de formation initiale et continue, y compris le reporting à la direction
- Responsabilité de l’administration de la formation professionnelle, en particulier la gestion de time2learn et des preuves de formation
Ce que nous vous offrons
Chez KiMi, vous trouverez une équipe engagée qui valorise l’estime, la confiance et la collaboration. Vous bénéficiez d’une grande liberté de création et de la possibilité de contribuer activement au paysage éducatif d’une entreprise en croissance.
Nous vous proposons également :
- Horaires de travail flexibles et possibilité de télétravail
- Conditions de travail modernes au siège principal de Zurich Altstetten
- Offres de formation continue externes
- Soutien par une équipe de siège professionnelle
- Avantages attractifs pour les employés et autres bénéfices
- Hiérarchies plates et processus décisionnels courts
- Une activité porteuse de sens avec une grande influence sur le développement des apprenants et des collaborateurs
Ce que vous apportez
- Passion pour la formation, la promotion et le développement des personnes
- Formation professionnelle achevée avec formation continue dans le domaine de l’éducation, de l’encadrement, des RH ou du social
- Cours de formateur professionnel
- Diplôme de formateur avec certificat fédéral de capacité ou qualification équivalente. Si vous ne possédez pas encore ce diplôme, nous attendons de vous que vous suiviez la formation dans les 12 prochains mois. KiMi soutient et encourage activement cette formation.
- Expérience de plusieurs années dans la formation professionnelle, idéalement dans une PME
- Expérience en conseil et accompagnement des apprenants ainsi que des formateurs
- Capacité de réflexion conceptuelle, stratégique et systémique
- Excellentes compétences en présentation, animation et communication
- Méthode de travail structurée, autonome et orientée solutions
- Connaissances du secteur de l’encadrement, de l’éducation ou du social sont un atout
- Disponibilité pour des déplacements en Suisse
- Personnalité ouverte, positive avec humour
Qu’en pensez-vous ? Vous êtes partant ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.
Augmentez vos chances en nous montrant votre motivation dans une courte vidéo ou une lettre de motivation.
Nous avons hâte de faire votre connaissance.
Veuillez noter que nous ne prenons pas en compte les dossiers des agences de recrutement. Les candidatures directes sont les bienvenues.