Chef d'équipe IT

En tant que Chef d’équipe IT, vous jouez un rôle clé entre la direction, les clients et les équipes techniques. Vous assurez le pilotage opérationnel de l’équipe tout en garantissant la qualité des prestations et la satisfaction clients.

Chef d'équipe IT

Vos activités

• Encadrer, motiver et faire évoluer le niveau de compétence d’une équipe de spécialistes IT
• Planifier et coordonner les activités et priorités de l’équipe
• Garantir le respect des délais, budgets et niveaux de qualité, tant sur les activités opérationnelles que sur les projets IT
• Veiller à la pertinence des choix techniques et au perfectionnement continu des processus
• Être l’interlocuteur privilégié des clients sur les aspects techniques, organisationnels et projets
• Contribuer au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs

Ce que nous vous offrons

• Une activité variée au cœur de domaines passionnants et diversifiés
• Des horaires libres, sans service de piquet (sauf exceptionnellement et planifié à l’avance)
• Un environnement de travail agréable, collaboratif et humain
• De réelles perspectives d’évolution
• Activité à 100%

Profil recherché

• Ingénieur en informatique ou formation jugée équivalente
• Expérience confirmée en administration réseau/systèmes dont une première expérience réussie en tant que chef d’équipe
• Bonnes connaissances en Infrastructures IT (virtualisation, stockage, réseau, sécurité, cloud)
• Maîtrise des environnements Microsoft (Windows server, Active directory, Microsoft 365)
• Certifications souhaitées : en infrastructure, sécurité, ou gestion de projet IT
• Permis de conduire valide (interventions possibles sur site)
• Nationalité suisse ou titulaire du permis de travail B ou C
• Maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit
• Anglais technique lu et compris

Qualités personnelles

• Leadership naturel, capacité à fédérer et à motiver une équipe
• Capacité à collaborer avec des interlocuteurs métiers, techniques et direction
• Excellentes compétences relationnelles et sens de la communication
• Esprit d’initiative, sens des responsabilités et capacité à prendre des décisions
• Approche structurée, orientée solutions et résultats
• Capacité à gérer les priorités et les situations d’urgences