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Michael Page

2.4(31 avis)

31 avis

  • Le plus récent
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5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
Candidat(e)

12 novembre 2017

Très bon accompagnement dans le processus de recrutement tant avant l'engagement mais également après engagement, période d'essais, 6 mois et 12 mois. Très professionnel!

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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5.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

07 novembre 2017

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Bonne école sur la vente, le recrutement et le conseil. Vraie expertise marché des consultants seniors.

Quels sont les points à améliorer ?

Continuer à améliorer l'approche client et le conseil candidats.

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  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

07 novembre 2017

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Une entreprise qui a su s'adapter, flexibilité au travail, home-office, temps-partiel, systèmes d'évaluation et programme de développement personnel, programme de formation, éthique, fun et passion

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  • Opportunités de carrière
    5.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

07 novembre 2017

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Dynamisme, flexibilité, stabilité, professionalisme et connaissance marché. Egalement d'excellentes formations et de très bons managers. Belles possibilités d'évolution.

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Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

07 novembre 2017

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Recrutement spécialisé Environnement de travail adapté et flexible Management operationel

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Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

07 novembre 2017

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

- embarquement - évolution de carrière - récompenses et reconnaissance

Quels sont les points à améliorer ?

accroître la mobilité interne

Traduit de l' anglais

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  • Délai de réponse
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Candidat(e)

01 novembre 2017

Un postulation et aucune nouvelle de la société

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    5.0
Candidat(e)

29 octobre 2017

Bonne entreprise Bons emplois

Traduit de l' anglais

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Candidat(e)

26 octobre 2017

N'ayez aucun respect pour les candidats. Ils vendent les candidats et n'essaient pas de trouver la bonne personne.

Traduit de l' anglais

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Candidat(e)

27 septembre 2017

Pas sérieux dans l'approche et le contact de l'emplyé

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  • Style de management
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  • Ambiance et conditions de travail
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