Portrait d'entreprise


Une entreprise 100% familiale,100% indépendante !

PROMAN est implémenté en Suisse depuis 2013.

PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines. Première entreprise française 100% indépendante et familiale, elle o...

Évaluations


3.6 ★

Employé(e)s (0)

Candidat(e)s (0)

5 étoiles52
4 étoiles25
3 étoiles28
2 étoiles8
1 étoile18

14 février 2022

Candidat(e)

clarté du processus de recrutement

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

je n'en ai aucune idée, car je ne travaille ni avec eux, ni pour eux.

Quels sont les points à améliorer ?

la clarté du processus de recrutement est visiblement leur point faible.

27 juin 2018

Employé(e) actuel(le)

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Bcp de choix

Quels sont les points à améliorer ?

Demande de connexion continuelle

19 avril 2019

Candidat(e)

amiliorer le gualité de travail

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

control qualité ,remontage,Dans le monde horloger, l'alternance est le déplacement de l'organe oscillant (qui effectue un mouvement de va-et-vient), limitée par deux positions extrêmes. Dans une montre mécanique, le balancier effectue généralement cinq alternances par seconde,

Quels sont les points à améliorer ?

En cette période automnale, les nuages s'accumulent sur l'horlogerie. Alors que les annonces de licenciements s'accélèrent, les spécialistes de la branche ne voient pas d'amélioration imminente à l'horizon, mais ne cèdent pas pour autant à la panique.e bell experience dans la domain d`horlogerie