Realsport, l’entreprise Suissespécialisée en aménagements sportifs Indoor et Outdoor ainsi que de bâtiments àvocations sportives
Tout simplement professionnel !
Fondée en 1992, l’entreprise Realsport est la réunion deconnaissances acquises depuis 1958 dans le domaine de l'aménagement de sportset de loisirs.
Realsport innove et fournit un guichet unique pour laconstruction de centres sportifs ou ludiques. De la planification jusqu'à laréception de l'ouvrage, vous n'avez qu'un seul interlocuteur capable deréaliser l'ensemble des prestations.
Aujourd’hui, Realsport c’est plus de 300 ingénieurs,techniciens, dessinateurs, employés de commerce, contremaîtres, ouvriersspécialisés et apprentis, qui contribuent ou ont contribué à la réalisation ouà l'étude de plusieurs milliers d’objets à ce jour.
Avantages:
- Voiture de fonction pour certains postes
- Parking gratuit
- Paniers de fruits
- Formations internes
- Cadre de travail moderne
- Sorties d'entreprise
- Boissons gratuites
- Accès possible
Informations clés
- 101 - 250 employé.e.s
- Chemin de Combernesse 9, 1728 Rossens
- Realsport SA
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3 avis
Un vrai esprit d'équipe
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Chez Realsport, on y trouve un esprit d'équipe au top, des collègues sympathiques et très engagés dans leur travail, une entraide entre les départements et l'envie d'avancer tous ensemble. Chaque collaborateur peut faire avancer la société, par ses idées, ses input ou ses talents, ce qui fait que chacun se sent valorisé.
Quels sont les points à améliorer ?
On sent que le groupe a grandi très vite et que l'organisation n'est plus adaptée à une si grande entreprise. Toutefois, cela n'empêche pas le bon fonctionnement de la société.
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horaires souples
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
très bonne cohésion de groupe équipe jeune et dynamique, perspective d'avenir
Quels sont les points à améliorer ?
encore plus de coordination entre les différents services et secteurs, afin de simplifier encore plus les tâches de travail.
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Ambiance générale de travail
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Bon climat de travail Horaires de travail flexibles Reconnaissances des supérieurs Possibilité de formation
Quels sont les points à améliorer ?
Actuellement, je ne vois pas de points à améliorer. Je suis ravie de mes possibilités au sein de cette société.
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