Published: 16 April 2024
Quick applyPrangins
50% – 70%
Temporary
Commune de Prangins
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Prangins est une commune de plus de 4'000 habitants située au bord du lac Léman au sein du district de Nyon, qui a par ailleurs obtenu le prix « villes et villages, acteurs de la biodiversité » en 2010, est labélisée Cité de l’énergie depuis 2015 et a reçu le Prix Wakker en 2021.
Afin de compléter l’équipe au sein de son Service Environnement dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité, la Municipalité souhaite engager un-e
Chargé de projet énergie (temporaire)
Poste à 50-70% en CDD
Le Service a pour missions générales de coordonner la politique climatique pranginoise et de promouvoir et gérer les nombreuses mesures incitatives communales liées aux projets privés en faveur du climat et de la biodiversité, ainsi que de sensibiliser la population aux questions environnementales. Il gère l’administration et les infrastructures portuaires, les forêts, les cours d’eau et la station d’épuration du territoire communal.
Vos missions principales au sein du Service Environnement sont :
o Gérer, coordonner et suivre les projets en lien avec l’énergie propres au Service Environnement, dont principalement le développement d’une étude concernant la mise en place d’un chauffage à distance ;
o Sousla supervision du Responsable ad interim (a.i.) du Service, assurer le suivi administratif et la gestion des dossiers courants de la mise à disposition de subventions en faveur du climat et contribuer aux affaires non courantes ;
o Assurerles tâches essentielles du Service en l’absence du Responsable a.i.
Votre profil :
Entrée en fonction :
1er juin 2024 jusqu’à fin janvier 2025
Candidatures :
Les offres accompagnées d’un curriculum vitae, d’une lettre de motivation et des copies de certificats et diplômes sont à adresser jusqu’au 5 mai, par courriel à – mentionner « Chargé de projet énergie» dans l’objet du courriel.
Pour tous renseignements complémentaires : Madame Virginia Tschopp, Responsable du Service Environnement : ou tél. 022 994 31 55.