ERFOLG IM JOB"¨UND IN DER FAMILIE.

Gemeinsam für das echte Leben.

Das erwartet dich

• Du bist mitverantwortlich für die kompetente und professionelle Lohnverarbeitung verschiedener Gruppengesellschaften inklusive Jahresenddeklarationen und Erstellen der Lohnausweise für die Mitarbeitenden des Innendienstes in der Schweiz
• Du bist für die Abrechnungen der Sozialversicherungen und Quellensteuern mit Behörden diverser Kantone zuständig.
• Du bist verantwortlich für die Kranken-, Unfall und EO- Taggeldauszahlungen
• Du stellst die Einhaltung der Vorschriften und Standards sicher und führst monatliche IKS-Prozess Kontrollen durch
• Du übernimmst Kontenabstimmungen in Zusammenarbeit mit dem Accounting Team
• Du bist Teil eines HR-Teams und Ansprechperson für die Linienvorgesetzten sowie die Mitarbeitenden
• Du arbeitest in Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse und dem Payroll HRIS System mit

Das bringst du mit

• Eine kaufmännische Grundausbildung oder äquivalente Ausbildung
• Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Weiterbildung als HR- oder Sozialversicherungsfachperson oder CAS Payroll Expert
• Selbständige und exakte Arbeitsweise, Eigeninitiative und analytisches Denkvermögen
• Integrität, Loyalität, Diskretion und Zuverlässigkeit
• Hohe IT-und Zahlenaffinität (MS Office), Erfahrung mit dem ERP System P&I Loga ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend
• Muttersprache Deutsch und gute Französischkenntnisse oder umgekehrt

Deine Benefits

Dein Büro ist da, wo du bist: Je nach Pensum kannst du bis zu 60% deiner Arbeitszeit remote arbeiten. So hast du mehr Flexibilität im Job und privat.
Zeit für Erholung, eine Reise oder eine Weiterbildung: Dank sechs Wochen Ferien hast du genug Freiraum für dich und deine Liebsten.
Bei uns erhältst du viel Freiraum für Entscheidungen, kreatives Denken und deine eigenen Ideen. Du gestaltest deine Karriere selbst.
Bei uns wirst du gefordert und gefördert. Darum steht dir ein breites internes Weiterbildungs-angebot zur Verfügung. Für deine berufliche Zukunft.
Beruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen, ist nicht immer einfach. Darum gibt es bei uns auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten.
Deine Kinder kommen an erster Stelle. Die von uns subventionierte Kinderkrippe an unseren Standorten hilft dir dabei, Familie und Beruf gut zu vereinen.

Dein nächster Schritt

Hast du weitere Fragen zu der offenen Stelle, deinem neuen Team, Generali als Arbeitgeberin oder unserer Unternehmenskultur? Elsbeth hilft dir gerne weiter. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.

Elsbeth

Recruiting Partner

Wir, Generali

Generali fördert Chancengleichheit. Bei uns bist du willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit oder Religion. Dein Gehalt in dieser Position richtet sich nach deiner erworbenen Berufserfahrung, deiner Verantwortung im Rahmen der Stelle und nach den örtlichen Branchenstandards.