Ingénieure ou Ingénieur biomédicale - 100%

Au sein du service de cardiologie,vous jouez un rôle central dans la gestion et l’optimisation des équipements médicaux, en particulier dans les environnements interventionnels tels que les salles de cathétérisme, le bloc opératoire et les unités d’imagerie avancée.

Vous êtes en charge d’étudier, d’intégrer, d’améliorer et de maintenir ces dispositifs biomédicaux complexes, tout en assurant un dépannage réactif directement en salle d’intervention, notamment pour la maintenance de premier niveau. Vous planifiez les maintenances préventives et les révisions techniques nécessaires au bon fonctionnement des installations.

En tant qu’interface avec les fonctions de maintenance et de support, vous collaborezétroitement avec les équipes biomédicales, les services techniques et bâtiment, les informaticiens et informaticiennes, les spécialistes réseau ainsi que les référents et référentes en radioprotection. Vous coordonnez les prêts de matériel, assurant la rédaction et le suivi des contrats, notamment pour les cathéters et consommables.

Vous participez également à la définition d’une stratégie d’équipements de votre secteur d’activité.

Vous assurez une mission de veille technologique et de conseil technique auprès de l’Institution et des médecins, et réunissez tous les éléments propres à votre fonction qui permettent de formuler des propositions à l’autorité compétente pour prendre une décision.En parallèle, vous êtes la personne de référence pour le recensement des besoins en équipements médicaux, tous domaines confondus, et représentez le service lors des réunions de coordination (minicom).

Vous veillez aux respects des procédures et des contraintes réglementaires (AIMP, Odim / Odiv) et participez activement au système de management de la qualité du Service.Vous veillez également à la mise à jour et à la fiabilité de l’inventaire des équipements dans la GMAO (CARL), en lien avec les services et ateliers concernés.

Enfin, vous intervenez comme expert ou experte biomédicale auprès de plusieurs disciplines, et contribuez activement à la dynamique d’équipe en adoptant une posture orientée client et en étant force de proposition pour l’amélioration continue des processus techniques et organisationnels.

Vous êtes titulaire d'une formation universitaire en ingénierie biomédicale outitulaire d'une formation universitaire avec complément en ingénierie biomédicale ainsi que d'une expérience professionnelle reconnue de minimum 5 années dans le domaine hospitalier (hôpital ou clinique) sur des fonctions biomédicales équivalentes.

Vous avez de très bonnes connaissances techniques et du domaine des équipements biomédicaux à l’hôpital.Vous démontrez unecuriosité pour les techniques et les pratiques médicales.

Vous maitrisez la gestion de projet dans le domaine des dispositifs médicaux. Rigoureux ou rigoureuse, vous avezlesens de l’organisation et de la planification, de la méthodologie et de l'efficience.De plus,vous savez travailler en équipe etavez une capacité de communication et d’écoute importante. Vos compétences de leadership (respect, écoute, agilité), votre rigueur et authenticité, vous confèrent une crédibilité qui vous permettra de mener à bien vos missions.

Vous êtes au bénéfice de connaissances approfondies des logiciels standards bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) et êtes à l’aise de manière générale avec les systèmes d’informations et réseaux informatiques. Vous avez une capacité à rédiger des notes de synthèse et rapports d’analyse avérée.

Vous faites preuve d'autonomie, savez rendre compte et assumezvos décisions. Dans un souci de perfectionnement, vous participez à des formations.

Vous maitrisez la langue française et avez de très bonnes connaissances en anglais.

• Entrée en fonction : dès que possible
• Nombre de poste : 1
• Taux d’activité : 100%
• Classe de fonction : 18
• Contrat : CDI
• Délai de candidature : 30.11.2025
• Demande de renseignement :Dr. M. Namdar, médecin adjoint agrégé au service de cardiologie, tél079 553 27 88

Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.

Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.

Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.

Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.