Spécialiste en restauration (taux à convenir entre 80% et 100%)

Vos principales responsabilités :

• Agir ensemble, une responsabilité individuelle et collective : La Maison des Bosquets est un lieu ouvert sur l’extérieur et inclusif tant pour les habitants que pour les collaborateurs dans le but de favoriser le développement des compétences humaines et des compétences professionnelles, avec des valeurs fortes.

• Assure la mise en place, l’accueil et le service aux habitants, aux collaborateurs et clients externes avec attention et respect

• Garantir un service professionnel dans les lieux de restauration conformément aux pratiques hôtelières ou de service/restauration

• Gère les réservations des différents lieux de restauration (gestion de la caisse, des réservations, prise de commandes, etc).

• Transmettre les observations concernant les habitants aux secteurs concernés et favoriser une collaboration interdisciplinaire efficace ainsi qu’un flux de communication optimal avec la direction, les autres secteurs, les habitants et les partenaires externes

Parmi vos forces, vous avez :

o Des compétences professionnelles validées par CFC, idéalement la formation FE (formateur en entreprise)

o Un intérêt manifeste et aptitude pour la personne âgée

o Une aptitude à la communication, le sens de l’écoute, vous êtes à l’aise dans les relations humaines

o Une capacité à travailler en équipe interdisciplinaire, à s’adapter et à gérer des priorités et des situations complexes

o Une nature dynamique, engagée, investie, fiable avec une éthique élevée

o Un intérêt à développer vos compétences personnelles en lien avec votre activité et surtout à les partager

o Une maîtrise de la langue française (niveau B1 minimum) et les outils informatiques

Ce que la Maison vous apporte :

o De l’ouverture et des nouvelles perspectives sur les défis du quotidien qui donnent du sens à ce que vous faites et vous procurent autonomie et liberté

o Des belles rencontres. Le partage de connaissances et d’expériences. De la confiance, de la sécurité et de la sérénité

o Une attention à la santé au travail, des repas équilibrés, faits maison et de haute qualité à des prix très attractifs ; des cours de yoga ; des massages assis ; des tarifs spéciaux pour le coiffeur, la blanchisserie, l’épicerie,

o L’encouragement du développement personnel et de la formation : des cahiers des charges calqués sur vos compétences, un accompagnement et un développement des compétences professionnelles des responsabilités notamment en lien avec l’approche de maison, l’ASFF et Montessori

o La valorisation de votre autonomie et de votre responsabilité individuelle : nous encourageons chaque collègue à devenir un acteur qui compte, reconnu et considéré comme personne ressource, partenaire important dans l’accompagnement global de la personne et référence dans son domaine d’activités. La prise de responsabilités, l’engagement personnel et la fidélité sont récompensés par des primes spécifiques

o Une attention particulière à la durabilité : la maison est engagée dans une démarche proactive de durabilité, basée sur les dimensions environnementales, sociales et de gouvernance (ESG) dans le cadre de référence des Objectifs de Développement Durables de l’ONU et de l’agenda 2030 de la Confédération

Qui sommes-nous ? www.maisondesbosquets.ch