Pharma-Assistent (w/m) 80%-100%
Coop Vitality AG
Publication date:
02 April 2025Workload:
80 – 100%- Place of work:Glattpark
- Salary estimate from jobup.ch:Log in, to see estimate from jobup.ch
Job summary
Join our pharmacy team to provide excellent customer care! Enjoy a supportive work environment with great benefits.
Tasks
- Deliver competent consultation to customers with a welcoming attitude.
- Provide pharmacy services with skill and enthusiasm.
- Share your expertise with the team and support administration when needed.
Skills
- Completed training as a pharmacy assistant or PTA; graduates welcome!
- Open to new experiences and eager to grow personally and professionally.
- Value teamwork and possess at least B2 level German.
Is this helpful?
Das kannst du bewirken
- Die kompetente Beratung unserer Kundinnen und Kunden liegt dir am Herzen – du gibst ihnen jederzeit ein willkommenes Gefühl
- Die Dienstleistungen der Apotheke erbringst du mit viel Geschick und Begeisterung
- Dein Fachwissen teilst du gerne mit dem ganzen Team
- Du unterstützt bei Bedarf auch administrativ und bringst deine Ideen ein
- Du hast die Möglichkeit, eine zusätzliche Rolle im Bereich Berufsbildung, Dienstleistungen oder PEP (Personaleinsatzplanung) zu übernehmen
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Pharma-Assistent/in oder PTA
- Lehrabgänger sind herzlich willkommen
- Etwas Neues? Dazu sagst du gerne «Ja». Du versprühst gute Laune und willst dich entfalten und weiterentwickeln
- Das Miteinander im Team ist dir wichtig
- Deutsch mindestens Niveau B2
5 Wochen Ferien mit der Möglichkeit bis zu 10 Ferientage zusätzlich zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu nehmen
Pensionskasse mit vorteilhafter Prämienaufteilung - ca. 2/3 werden von uns übernommen
Diverse Rabatte in unseren Apotheken und bei weiteren Top-Marken inkl. Coop Personalrabattkarte
Kompetenzen erweitern durch geförderte und unterstützte Aus- und Weiterbildungen sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten
Familienfreundlich mit 16 Wochen Mutterschaftsurlaub (80% des Lohns) und 10 Tagen Vaterschaftsurlaub (100% des Lohns), sowie Beteiligung an Kinderfonds
Namensaktien zu Vorzugspreisen - sich nicht nur beruflich für Galenica engagieren, sondern auch investieren
